Collaborateur/trice RH et administration à 60 % - CDD du 1.12.26 au 30.06.27

Collaboration au sein de l'équipe RH et Administration

Nous recherchons un(e) collaborateur(trice) pour intégrer notre dynamique équipe durant une période de congé maternité. Vous aurez l'opportunité de participer activement à la gestion des ressources humaines et des tâches administratives essentielles au bon fonctionnement de notre entreprise.

Vos responsabilités

• Gérer le cycle de vie des contrats clients et des contrats de travail pour environ 200 personnes.
• Rédiger les contrats de travail, gérer les salaires, et veiller à la conformité avec la CCT et les valeurs de l'entreprise.
• Assumer diverses tâches administratives incluant la correspondance, la réception des appels téléphoniques et l'accueil à la réception.
• Établir des devis et suivre les commandes jusqu'à la facturation.
• Contrôler les coûts et préparer les clôtures à la fin du mois.

Votre profil

• Formation commerciale de base (CFC d'employé(e) de commerce) ou équivalent, avec de bonnes connaissances en ressources humaines, facturation et administration générale.
• Maîtrise du français et de l'allemand, avec une bonne aisance dans les chiffres.
• Aptitude à travailler en équipe, tout en étant autonome, organisé(e) et méthodique, avec la prise de responsabilités.
• Excellente présentation, capacité à s'imposer si nécessaire, et appréciation du contact avec les clients et collaborateurs.
• Capacité à garder une vue d'ensemble même en situations stressantes, avec un talent pour trouver des solutions adaptées.
• Maîtrise de MS Office (Word, Excel, Outlook, Teams, etc.).