Teamleiter / Teamleiterin Pflege & Betreuung Spitex und Wohngruppe 100%

Über uns

Spitex Sana steht für eine professionelle, herzliche und individuelle Betreuung – sowohl in unseren Pflegewohngruppen als auch direkt bei unseren Klienten zu Hause. Unsere Pflege basiert auf höchster fachlicher Qualität, kombiniert mit einem einfühlsamen und menschlichen Ansatz.

Aufgabenbereich

• Pflege mit den Klienten: Übernahme der direkten Pflege und Betreuung unserer Klienten zur Gewährleistung einer hohen Pflegequalität und individuellen Betreuung.
• Administrative Aufgaben: Verantwortung für die Dokumentation und das Berichtswesen, um eine reibungslose und effiziente Organisation sicherzustellen.
• Pflegekonzepte und Prozessoptimierungen: Entwicklung und Implementierung innovativer Pflegekonzepte sowie kontinuierliche Optimierung interner Prozesse.
• Interdisziplinäre Zusammenarbeit: Förderung der engen Zusammenarbeit mit Ärzten, Therapeuten und weiteren Fachpersonen zur Gewährleistung einer umfassenden Betreuung der Klienten.
• Sicherstellung der Qualitätsstandards: Garantierung der Einhaltung aktueller Pflege-, Qualitäts- und Hygienestandards zur kontinuierlichen Verbesserung der Pflegequalität.

Qualifikationen

• Abgeschlossene Berufsausbildung als Fachfrau-mann Gesundheit (FAGE).
• Erfahrung in der direkten Pflege und Betreuung, idealerweise im Bereich Langzeitpflege oder Spitex.
• Weiterbildung im Leadership: Abgeschlossene oder Bereitschaft zur Weiterbildung im Bereich Führung/Leadership von Vorteil.
• Fundiertes Fachwissen: Umfangreiche Kenntnisse in der Pflege, insbesondere im Langzeitbereich und in der Spitex.
• Kommunikationsstärke: Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie hohe Sozialkompetenz und Empathie im Umgang mit Klienten.
• Belastbarkeit: Fähigkeit, auch in herausfordernden Situationen einen klaren Kopf zu bewahren.
• Gute PC-Kenntnisse.
• Führerausweis Kat. B (idealerweise eigenes Fahrzeug).

Unser Angebot

• Eine verantwortungsvolle und vielseitige Position in einem motivierten Team.
• Mitarbeiterevents zur Förderung des Teamgeists und der Arbeitsatmosphäre.
• Wachstums- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
• Ein modernes Arbeitsumfeld mit einer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur.
• Zeitgemässe Anstellungsbedingungen.
• Diverse Vergünstigungen für Mitarbeitende.
• Mindestens 5 Wochen Ferien.

Kontakt

Spitex Sana GmbH
Einsiedlerstrasse 8
8820 Wädenswil