Individuelle Bildung für neurodivergente Kinder und Jugendliche
Die Klipp & Klar Schule GmbH bietet an zwei Standorten individuelle Beschulungsangebote für normal- und hochbegabte neurodivergente Kinder und Jugendliche. An einem dritten Standort wird Übergangsbeschulung angeboten. Als vom Kanton Bern bewilligte besondere Volksschule bVSA wird von der 1. bis zur 10. Klasse individualisierte Beschulung im Einzel- und/oder Kleingruppensetting (maximal 5 Personen) durchgeführt.
Im Zentrum der Arbeit steht die Fragestellung, wie eine Zusammenführung der bestehenden Rahmenbedingungen mit den individuellen Ressourcen des betroffenen Kindes oder Jugendlichen gelingen kann, um damit möglichst gute Entwicklungsmöglichkeiten zu eröffnen und eine Reintegration zu fördern. Dabei wird auf die Entfaltung von Potenzial vertraut.
Ihre Aufgaben und Anforderungen
- Gestaltung individueller und ganzheitlicher Bildungsangebote für Kinder und Jugendliche mit besonderen Bildungsbedürfnissen
- Begleitung von Kindern und Jugendlichen in herausfordernden und belastenden Situationen sowie in Krisen
- Suche nach kreativen Lösungen im pädagogischen Alltag
- Zusammenarbeit in einem innovativen Team unter Einbringung von (sozial-)pädagogischem Wissen
- Fähigkeit zur Teamarbeit bei gleichzeitiger eigenständiger Handlungsweise
- Idealerweise Erfahrung im Schulwesen mit Kindern und Jugendlichen mit besonderen Bildungsbedürfnissen
- Bereitschaft zur fachlichen Weiterbildung im Bereich Autismus oder Erfahrung in diesem Bereich
Was wir bieten
- Ein Setting, das Rahmenbedingungen für bedarfsgerechtes, individualisiertes Lernen mit Fokus auf Ressourcen und intrinsische Motivation schafft
- Zusammenarbeit mit einem sehr motivierten und kompetenten Schulteam
- Kooperation mit einem qualifizierten, interdisziplinären Netzwerk
- Fachberatung im Bereich Autismus und Trauma
- Regelmässige Supervisionen und Fallintervision
- Interne Weiterbildungen in Themen wie Trauma, ASS und Deeskalation
- Gute Infrastruktur und ein Arbeitsplatz an zentraler Lage in der Stadt Biel
- Entlöhnung nach kantonaler Gehaltseinreihung
- Fortschrittliche Arbeitsbedingungen und geregelte Arbeitszeiten