Responsable Conditionnement et Logistique – Encadrement d’une équipe de 40 à 60 collaborateurs (français allemand)

Description de l'entreprise

Notre client est une fromagerie familiale prospère située dans le Jura bernois. L’entreprise transforme des fromages et des produits à base de beurre de haute qualité. Elle fait partie du cercle restreint des producteurs de Tête de Moine AOP et exporte ses spécialités dans le monde entier. Des installations modernes ainsi qu’un fort engagement en faveur de la qualité et du développement durable caractérisent ce site de production.

Description du poste

Nous recherchons un cadre expérimenté avec une solide connaissance de la production alimentaire. Les responsabilités incluent la sécurité des produits et la traçabilité, ainsi que la direction d’une équipe composée de 40 à 60 collaborateurs. Vous serez chargé d'assurer le fonctionnement efficace d'installations de conditionnement modernes, d'organiser le stock de matériel d’emballage et de consommables, ainsi que de planifier les flux de travail et d’optimiser les processus de manière continue. L'utilisation d’un système ERP pour le développement des processus opérationnels sera également essentielle.

Profil recherché

• Plusieurs années d’expérience dans la production alimentaire, idéalement dans le domaine des produits laitiers ou carnés.
• Expérience confirmée en gestion d'équipe et goût pour le travail collaboratif.
• Méthode de travail autonome et sens élevé des responsabilités.
• Connaissances en hygiène et en assurance qualité HACCP.
• Bonnes connaissances en technologies de conditionnement.
• Très bonnes connaissances de l’allemand et bonnes connaissances du français.

Avantages offerts

• Place de parking gratuite directement sur le site.
• Cantine pour la restauration.
• Prestations sociales attractives.
• Environnement de travail collégial et culture d'entreprise valorisante.
• Possibilité de proposer et de mettre en œuvre vos propres idées.
• Fonction de cadre à responsabilités au sein d'une entreprise moderne.

Engagement

Participez activement à la construction de l'avenir et assumez un rôle clé dans une entreprise performante.