Project Manager - Gestion multi-projets en environnement industriel

A propos du rôle

Notre client est un acteur incontournable dans le domaine du test et du contrôle qualité automatisé, avec une expertise reconnue dans des secteurs pointus tels que l'horlogerie, l'automobile, le médical, le ferroviaire, l'aérospatial et l'énergie. Avec environ 40 collaborateurs répartis sur les deux pays, l'entreprise est en forte croissance et recherche un nouveau talent pour accompagner cette dynamique.

Tâches

Vous rejoindrez une organisation technique composée de deux équipes de développement logiciel. En tant que Project Manager, vous serez l'interface principale entre les clients, les équipes techniques (développement de software), les commerciaux et les fonctions support. Vous superviserez un portefeuille d'environ 20 projets simultanés, avec des durées allant de 1 semaine à 6 mois.

• Piloter les projets de A à Z : avant-vente, planification, exécution, suivi financier et reporting
• Être le point de contact privilégié des clients pour garantir la qualité, le respect des délais et des coûts
• Accompagner les équipes techniques avec empathie et clarté
• Contribuer aux réponses techniques et aux chiffrages avec les équipes commerciales
• Animer des réunions clés : kick-off client, points de suivi, gestion de crise
• Assurer la documentation, la transparence et la traçabilité de chaque projet

Nous recherchons

• Expérience confirmée (minimum 2-3 ans) en gestion de projets techniques dans un environnement industriel normé
• Background technique dans des solutions de contrôle qualité automatisé ou domaines proches, un atout
• Excellentes capacités d'organisation, de priorisation et de multitasking
• Communication claire, assertive, avec un bon sens du relationnel
• Leadership bienveillant, capacité à fédérer et à comprendre les besoins techniques des développeurs
• Esprit agile, rigoureux, orienté solutions
• Sens aigu de la gestion des risques et de la satisfaction client

Notre processus de sélection

Ce processus de sélection est continu et peut être clôturé avant la fin si nous passons à la phase suivante. Il comprend des tests qui sont des outils permettant de trouver le bon talent pour le bon poste, favorisant l'égalité, la diversité et un processus équitable.

Faire partie d'Academic Work

En rejoignant cette dynamique, vous intégrerez une communauté de consultants d'Academic Work. Vous bénéficierez de nombreux avantages et serez soutenu par une équipe de Consultant Manager tout au long de cette étape de votre carrière.