Praktikum im Bereich Kommunikation mit Schwerpunkt Social Media

Über Uns

Im Departement Bau, Verkehr und Umwelt gestalten wir aktiv den vielfältigen Lebensraum Aargau in den Bereichen Raum, Energie, Umwelt und Mobilität – sowohl für die Gegenwart als auch für zukünftige Generationen.

Unterstützung für das Departement

Wir bieten Unterstützung für den Departementsvorsteher sowie die Abteilungen in den Bereichen Personal-, Finanz- und Rechnungswesen, Informatik, Kommunikation sowie bei allgemeinen Verwaltungsaufgaben. Ihre Hauptaufgaben umfassen:

• Produktion und Publikation von Social-Media-Beiträgen für die Social-Media-Kanäle des Departements (Instagram, LinkedIn) und des Kantons (Facebook, X)
• Gestaltung von Social-Media-Beiträgen
• Community Management auf den Social-Media-Kanälen des Departements
• Mitarbeit bei der Weiterentwicklung der Social-Media-Angebote des Departements

Ihr Arbeitsumfeld

Wir suchen talentierte Personen mit:

• Ausbildung und/oder Erfahrung im Bereich Social Media, Online- und visueller Kommunikation (Video, Bild, Grafiken, etc.)
• Erfahrung im Gestalten, Publizieren und Community Management für Social Media
• Schreib- und stilsicherem Deutsch sowie Organisationstalent
• Kreativität und selbstständigem Arbeiten
• Schneller Auffassungsgabe im Umgang mit Software-Applikationen (CMS, Office, Bild- und Videobearbeitung)

Vorteile

• Teilzeit (fast) immer möglich
• In der Regel rund 3 bezahlte Brückentage pro Jahr
• Bis zu 10 zusätzliche Ferientage
• Flexibles Arbeiten, z.B. im Homeoffice
• Verschiedene Sportangebote über Mittag
• Rabatt für Mitarbeitende im Sportbereich
• Diverse Veranstaltungen und Angebote zum Thema Gesundheit
• Beteiligung an den Kosten von externen Weiterbildungen nach Absprache
• Förderung des lebenslangen Lernens durch vielfältige Möglichkeiten, inkl. internes Bildungsangebot mit über 100 Seminaren

Über 360-Talents

360-Talents ist eine Full Service Recruiting Plattform. Wir bringen die besten Talente mit den besten Positionen zusammen und verbinden Menschen und Unternehmen, die nicht nur fachlich, sondern auch menschlich perfekt zueinander passen. Unser Ansatz basiert auf wissenschaftlich geprüfter Soft Skills Diagnostik.