Pflegedienstleiter / Pflegedienstleiterin (80-100%) in Gelterkinden gesucht – Ihre Führungsstärke für eine exzellente Pflege!

Ihre Führungsstärke für eine exzellente Pflege!

Gelterkinden, in der Region Baselland, bietet eine hervorragende Verkehrsanbindung mit direkter Bahnverbindung nach Basel und Zürich. Die Gemeinde besticht durch ihre zentrale Lage zwischen den Wirtschaftsräumen Basel und Liestal sowie durch eine gute Infrastruktur. Hier finden Sie eine ruhige ländliche Umgebung mit kurzen Wegen zu bedeutenden Arbeitgebern.

Einsatzdetails

• Einsatzort: Gelterkinden und Umgebung
• Einsatzbeginn: Ab sofort oder nach Vereinbarung

Ihre Rolle

Sie sind eine engagierte Führungspersönlichkeit im Pflegebereich und möchten Verantwortung für die Weiterentwicklung der pflegerischen Versorgung übernehmen? Legen Sie Wert auf Qualität, Effizienz und Teamarbeit? Dann dürfen Sie sich auf eine spannende Möglichkeit freuen, Ihre Fach- und Führungskompetenz in einem modernen Gesundheitsumfeld einzusetzen.

Aufgaben – Führung und Organisation mit Weitblick

• Fachliche und organisatorische Leitung des Pflegedienstes
• Sicherstellung und Weiterentwicklung der Pflegequalität gemäß aktuellen Standards
• Personalführung, -planung und -entwicklung für ein motiviertes und leistungsstarkes Team
• Förderung der interdisziplinären Zusammenarbeit
• Implementierung neuer Pflegekonzepte sowie Optimierung von Arbeitsabläufen
• Verantwortung für das Qualitätsmanagement und kontinuierliche Verbesserung der Pflegeleistungen
• Sicherstellung einer effizienten und wirtschaftlichen Ressourcenplanung
• Beratung und Begleitung von Patientinnen, Patienten und Angehörigen

Profil – Führungspersönlichkeit mit Fachkompetenz

• Abgeschlossene Ausbildung als Dipl. Pflegefachperson HF / FH oder vergleichbare Qualifikation
• Weiterbildung in Pflegemanagement, Leadership oder Gesundheitsmanagement von Vorteil
• Mehrjährige Berufserfahrung im Pflegebereich, idealerweise mit Führungserfahrung
• Fundierte Kenntnisse in der Personalführung und Pflegeorganisation
• Kommunikationsstärke und die Fähigkeit, Mitarbeitende zu motivieren
• Eigenverantwortliche und lösungsorientierte Denkweise
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Perspektiven in der Pflegeleitung

• Attraktive Stellen mit langfristigen Entwicklungsmöglichkeiten
• Individuelle Karriereberatung durch ein spezialisiertes Personalbüro
• Moderne Infrastruktur mit digitaler Dokumentation
• Unterstützung bei administrativen Prozessen
• Fort- und Weiterbildungsangebote im Bereich Leadership und Qualitätsentwicklung
• Ein motiviertes, interdisziplinäres Team und eine wertschätzende Arbeitsatmosphäre

Für weitere Informationen oder zur Kontaktaufnahme stehen wir Ihnen jederzeit gerne zur Verfügung.