Leiterin / Leiter Performance Management (a) 80-100 % (Mitglied des Management-Teams)

Standort und Anstellungsdetails

Die Position befindet sich in der Hirslanden Klinik Hirslanden, Zürich. Der Einstieg ist ab dem 01. September 2026 oder nach Vereinbarung möglich. Es handelt sich um eine unbefristete Anstellung. Die zugehörige Referenznummer lautet 71009.

Berufliche Herausforderung

Sind Sie auf der Suche nach einer spannenden Möglichkeit, Ihr Fachwissen im Gesundheitswesen sowie Ihre betriebswirtschaftliche Expertise einzubringen? In einer verantwortungsvollen Funktion erwarten Sie aufregende Aufgaben, die es Ihnen ermöglichen, das Leistungsportfolio der Klinik maßgeblich mitzugestalten.

Verantwortlichkeiten

In dieser anspruchsvollen Rolle sind Sie zuständig für die optimale Steuerung der Performance der Klinik Hirslanden Zürich. Zu Ihren Hauptaufgaben gehören:

• Effiziente Abstimmung von medizinischem Personal, Interventionsräumen und Bettenkapazitäten auf das Patientenaufkommen.
• Entwicklung von Prognosemodellen für das Patientenaufkommen sowie Analyse saisonaler Trends im Gesundheitswesen.
• Überwachung von Patientenflüssen und Case Management zur Schaffung langfristiger Synergien.
• Zusammenarbeit mit dem Klinikmanagement und der Ärzteschaft zur optimalen Positionierung des Leistungsangebots.
• Leitung interdisziplinärer Projekte innerhalb der Klinik und der Gruppe.

Anforderungsprofil

Das gesuchte Profil umfasst:

• Höhere Fachausbildung im Gesundheitswesen und Weiterbildung im Gesundheits- oder Spitalmanagement oder eine betriebswirtschaftliche Ausbildung mit relevanter Weiterbildung und Erfahrung im Gesundheits- und Spitalmanagement.
• Kompetenzen im Prozess-, Qualitäts- oder Projektmanagement
• Mehrjährige Führungserfahrung in einer vergleichbaren Funktion.
• Analytische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie vernetztes Denken.
• Vertrautheit mit Controllinginstrumenten und deren operativer Anwendung.
• Gutes Kommunikationsflair und Durchsetzungsvermögen.

Was wir bieten

Bei der Klinik Hirslanden erwarten Sie mehr als nur ein attraktiver Arbeitsplatz im Herzen von Zürich. Sie werden Teil eines dynamischen Management-Teams in einem zukunftsorientierten Umfeld und arbeiten eng mit einem Netzwerk von Performance Managern der Hirslanden-Gruppe zusammen. Wir bieten:

• Fortschrittliche Anstellungsbedingungen.
• Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten.
• Herausragende Sozialleistungen.
• Die Möglichkeit, von bis zu sieben Wochen Urlaub zu profitieren, um die optimale Work-Life-Balance zu fördern.

Unsere Unternehmenskultur

Wir setzen auf gemischte Teams, die besser zusammenarbeiten. Mit Erfahrungen von über 10'000 Mitarbeitenden aus mehr als 80 Nationen sind Wissen und Erfahrungen unsere Stärke. Unsere Werte fördern Diversität, Chancengleichheit und gleiche Bezahlung für gleiche Arbeit.

Die Hirslanden-Gruppe ist das größte medizinische Netzwerk der Schweiz, mit 16 Kliniken in 9 Kantonen sowie mehreren ambulanten Operationszentren, Radiologie- und Radiotherapieinstituten und über 11.000 Mitarbeitenden.

Weitere Informationen

Für weitere Informationen und Details zu unserem Profil stehen wir Ihnen gerne zur Verfügung. Besuchen Sie unsere Webseite für einen Überblick über unsere Benefits für Mitarbeitende.