Leiter/in Sozialhilfe (80 - 100%)

Über die Stadt Affoltern am Albis

Die Stadt Affoltern am Albis ist die erste Stadt im Kanton Zürich ohne Parlament und zählt mehr als 12.800 Einwohnerinnen und Einwohner. Mit rund 500 Mitarbeitenden fungiert sie als Regionalzentrum zwischen Zürich und Zug. Der Fachbereich Sozialhilfe der Abteilung Soziales und Gesellschaft ist verantwortlich für die Gewährleistung der gesetzlichen und persönlichen Sozialhilfe für Affoltern am Albis sowie die Gemeinden Kappel am Albis und Rifferswil.

Verantwortlichkeiten

• Personelle, organisatorische und fachliche Führung des Teams der Sozialhilfe.
• Sicherung des Grundversorgungsauftrags im Rahmen der Existenzsicherung und persönlichen Hilfe.
• Fachliches Controlling mit dem Fokus auf die Geltendmachung von Subsidiaritäten.
• Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern.
• Förderung der fachlichen Ausbildung der Mitarbeitenden sowie der Teamentwicklung.
• Entwicklung und Umsetzung von Standards und Prozessen im Fachbereich Sozialhilfe.
• Bearbeitung von komplexen Sozialhilfefällen sowie Vorbereitung von Einspracheverfahren und Beschwerden.

Ihr Profil

• Fachhochschulabschluss in Sozialer Arbeit und mehrjährige Berufserfahrung im Bereich der gesetzlichen wirtschaftlichen Hilfe.
• Fachausweis Praxisausbildende (PAL) oder die Bereitschaft, diesen zu erlangen.
• Vertiefte Erfahrung und Kenntnisse im Bereich Sozialhilfe auf Ebene der Verwaltung (Kanton oder Gemeinde).
• Vertiefte Kenntnisse im Sozialhilfe- und Verwaltungsrecht.
• Interesse an komplexen Sozialhilfefällen.
• Führungserfahrung mit hoher Eigenmotivation und Begeisterung für Wissensweitergabe und Fachbereichsentwicklung.
• Belastbarkeit, Durchsetzungsvermögen und Sicherheit im Umgang mit herausfordernden Situationen.
• Gute EDV-Anwenderkenntnisse (MS-Office und Fachanwendung, z.B. Tutoris).
• Stilsicheres mündliches und schriftliches Auftreten sowie Erfahrung im Verfassen von Beschlüssen.

Wir bieten

• Eine anspruchsvolle und attraktive Führungsaufgabe.
• Aktive Mitgestaltung der Weiterentwicklung des Fachbereichs.
• Ein kollegiales Arbeitsverhältnis in einem motivierten, professionellen und flexiblen Team.
• Moderne Arbeitsplatzgestaltung im Zentrum von Affoltern am Albis.
• Zeitgemäße Anstellungsbedingungen im Rahmen der städtischen Gesetzgebung, einschließlich fortschrittlicher Sozialleistungen und 6 Wochen Ferien, bzw. 7 Wochen ab 50 Jahren.

Für weitere Informationen zur Stadt Affoltern am Albis besuchen Sie bitte die Webseite www.stadtaffoltern.ch.