Koordinatorin/Koordinator Alter und Gesundheit, 60-70 %

Über die Gemeinde Horw

Horw ist ein innovativer, lebenswerter und natürlicher Ort, der sich durch seine Einzigartigkeit auszeichnet. Mit einer stabilen Finanzlage und 16.000 Einwohnerinnen und Einwohnern wird hier eine zukunftsorientierte Lebensweise gefördert. Der Bereich Gesellschaft behandelt angesichts der kommunalen Anliegen diverse Themen, darunter die frühe Förderung, Spielgruppen, Jugendarbeit, Integration, Freiwilligenarbeit, sowie sozialen und freiraumplanerischen Themen.

Die Rolle im Bereich Gesellschaft

Die Mitarbeitenden des Bereichs „Gesellschaft“ fungieren als Anlaufstelle für gesellschaftliche Anliegen und gehen aktiv auf die Bedürfnisse der Horwer Bevölkerung ein. Die Gemeinde Horw setzt sich engagiert für eine zukunftsgerichtete Alters- und Gesundheitspolitik ein und sucht zur Unterstützung in diesem wichtigen Bereich eine initiative und vernetzt denkende Persönlichkeit.

Aufgaben

• Aufbau und Weiterentwicklung der Koordinationsstelle Gesundheit und Alter
• Leitung und Umsetzung von Projekten, Konzepten und Veranstaltungen zu den Themen Gesundheit und Alter
• Fachliche Beratung der Departementsleitung in Fragen der Pflegefinanzierung, Pflegetarife, Leistungsvereinbarungen und Betriebsbewilligungen
• Aktive Vernetzung und Zusammenarbeit mit kommunalen und kantonalen Partnern
• Steuerung und Weiterentwicklung der Alterspolitik der Gemeinde (z. B. Altersstrategie 2035)
• Funktion als fachliche Drehscheibe (Koordination, Projektmanagement, Organisation von Tagungen, Erteilen von EL-Ausnahmebewilligungen)

Profil

• Ausbildung auf Tertiärstufe im sozialen oder pflegerischen Bereich (z. B. dipl. Pflegefachperson HF, Fachperson Soziale Arbeit FH oder vergleichbar)
• Zusätzliche Weiterbildungen (CAS/MAS) in Case Management, Alterspolitik oder verwandten Bereichen von Vorteil
• Mehrjährige Berufs- und Praxiserfahrung, idealerweise im Gesundheits- oder Altersbereich
• Ausgeprägte organisatorische und administrative Fähigkeiten
• Vernetztes Denken, strategisches Verständnis und Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit

Angebot

• Gestaltungsspielraum beim Aufbau einer zentralen Koordinationsstelle
• Verantwortungsvolle und vielseitige Tätigkeit
• Zentral gelegener Arbeitsplatz mit der Möglichkeit, einen Teil der Arbeit im Homeoffice zu leisten
• Wertschätzende Unternehmenskultur und flache Hierarchien
• Mehr als 80 % unserer Mitarbeitenden sind gemäss Umfrage sehr zufrieden mit ihrer Arbeitsstelle
• Das ist noch lange nicht alles - entdecken Sie mehr unter: www.horw.ch/arbeitgeberinhorw

Interesse geweckt?

Wir freuen uns auf Ihre Kontaktaufnahme und ein persönliches Kennenlernen!