Jobcoach (m/w/d) für geflüchtete Personen aus der Ukraine

Über uns

Der einzige dreisprachige Kanton der Schweiz, Graubünden, besticht durch seine wirtschaftliche, kulturelle und politische Vielfalt. Mit einer Fläche von 7106 km² ist Graubünden der größte Kanton der Schweiz. 150 Täler, 615 Seen, 140 Ferienorte und unzählige Sonnentage pro Jahr schaffen eine hohe Lebensqualität. Die Kantonale Verwaltung Graubünden spiegelt diese Vielseitigkeit wider. Bringen Sie Ihre einzigartigen Fähigkeiten ein und gestalten Sie gemeinsam mit uns die Zukunft der Kantonalen Verwaltung Graubünden.

Über das Amt für Migration und Zivilrecht

Das Amt für Migration und Zivilrecht beschäftigt zurzeit 230 Mitarbeitende an über 20 Standorten und ist verantwortlich für sämtliche Aufgaben im Bereich Migration, einschließlich Bewilligungserteilung, Unterbringung, Betreuung, Vollzug von Wegweisungen und Integration. Darüber hinaus werden Ausweise für Schweizer Staatsangehörige ausgestellt, Einbürgerungen vorgenommen und die Aufsicht über die Zivilstandsbehörden wahrgenommen. Der Hauptsitz befindet sich in Chur.

Ihr Aufgabenbereich

• Unterstützung geflüchteter Personen aus der Ukraine bei der Suche nach einer Anstellung im Kanton Graubünden.
• Erfassung von Kompetenzen, Potenzialen und Ressourcen der Klientinnen und Klienten im Rahmen individueller Coachings.
• Aktive Hilfe bei der Erstellung von Bewerbungsunterlagen und Stellensuche.
• Beratung über die Anforderungen des Schweizer Arbeitsmarktes und Unterstützung in der Anfangsphase des Berufseinstiegs.
• Kooperation mit allen relevanten Stellen für die berufliche Integration sowie mit Arbeitgebern.

Das wünschen wir uns von Ihnen

• Abgeschlossene sekundäre oder tertiäre Ausbildung mit entsprechender Berufserfahrung und praktischen Kenntnissen im Bereich berufliche Vermittlung und Coaching.
• Kenntnis des Schweizer Berufsbildungssystems und des lokalen Arbeitsmarktes.
• Vertrautheit mit Integrations- und Migrationsthemen, insbesondere im Asyl- und Flüchtlingsbereich, sowie Erfahrung in interdisziplinärer Zusammenarbeit.
• Engagement, Gewissenhaftigkeit und eine lösungsorientierte Arbeitsweise.
• Freude an der Zusammenarbeit mit Menschen unterschiedlicher Herkunft, kontaktfreudig und kommunikativ.
• Interessiert an gesellschaftspolitischen Fragestellungen und gute EDV-Kompetenzen.

Unsere Vorteile

• Flexible Arbeitszeitmodelle, einschließlich Homeoffice und mobilem Arbeiten, wo immer möglich.
• Work-Life-Balance mit mindestens 5 Wochen Urlaub und Dienstaltersurlaub.
• Zusätzliche Sozialzulagen neben der Kinderzulage und Unterstützung bei der Drittbetreuung von Kindern.
• Attraktive Lohn- und Sozialleistungen.
• Vielfältige Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
• Die Möglichkeit, aktiv die Zukunft des Kantons mitzugestalten.

360-Talents

360-Talents ist eine Full Service Recruiting Plattform, die die besten Talente mit den besten Stellen zusammenbringt. Unser Ziel ist es, Menschen und Unternehmen zusammenzuführen, die nicht nur fachlich, sondern auch „menschlich“ perfekt zueinander passen. Hierfür bieten wir wissenschaftlich geprüfte Soft Skills Diagnostik an.