HR Business Partner (100%)

Über uns

Wir sind ein renommiertes Handelsunternehmen mit einem zentralen Standort in Zürich Nord und bieten Ihnen die Möglichkeit, Teil eines dynamischen und engagierten Teams zu werden. Mit einer optimalen Erreichbarkeit und Parkplätzen vor Ort sowie der Teilweise Möglichkeit von Homeoffice schaffen wir ein modernes Arbeitsumfeld, das auf die Bedürfnisse unserer Mitarbeitenden abgestimmt ist.

Ihre Aufgaben

• Übernahme der HR Bereichsverantwortung für Ihre Business Units (Logistik/Industrie) an verschiedenen Standorten
• Beratung und Betreuung im gesamten HR-Lifecycle, einschließlich Personalplanung, Rekrutierung und Personalentwicklung
• Aktive Mitwirkung in HR Projekten sowie Change-Management
• Koordination von Aufgaben im Bereich Betriebliches Gesundheitsmanagement (BGM)
• Unterstützung durch ein sympathisches HR Service- und Payroll-Team
• Gestaltung der HR-Landschaft des Unternehmens

Ihr Profil

• Abgeschlossene Weiterbildung zum/r Personalfachmann/-frau oder ein Studium mit Vertiefung HR
• Mehrjährige Erfahrung in einer ähnlichen HR-Funktion, idealerweise im Logistik- und/oder Industrieumfeld
• Praxiswissen in allen Facetten des HR Lifecycles, einschließlich Recruiting, Betreuung und Projektarbeit
• Stilsichere Kommunikation in Deutsch und gute Englischkenntnisse; weitere Sprachkenntnisse (Französisch/Italienisch) von Vorteil
• Versierter Umgang mit MS Office und gute Kenntnisse in HRIS, idealerweise Abacus
• Proaktive, gut organisierte und teamorientierte Persönlichkeit, die auch in hektischen Zeiten einen kühlen Kopf bewahrt

Wir bieten

Ein spannendes und abwechslungsreiches Arbeitsumfeld in einem unkomplizierten Team mit attraktiven Anstellungsbedingungen. Nutzen Sie die Gelegenheit, sich in einem modernen Unternehmen einzuarbeiten und entwickeln Sie Ihre Fähigkeiten weiter.