Greffier·ère rédacteur·trice à 90%

À propos de l'organisation

Le Tribunal d'instance est l'autorité judiciaire cantonale de première instance, répartie sur trois sites. Il comprend plusieurs sections, notamment la chambre de conciliation, le tribunal civil, l'autorité de protection de l'enfant et de l'adulte, ainsi que le tribunal pénal des mineurs.

Vos missions

Ce rôle implique principalement la rédaction de décisions et de jugements civils et pénaux. Vous serez également impliqué·e dans l'analyse de dossiers et des recherches juridiques, en solitaire ou en collaboration avec les magistrat·e·s. De plus, vous effectuerez diverses tâches liées à la documentation et à la gestion des affaires, y compris l'élaboration de correspondance. L'assistance juridique au travail des juges et du greffe pourra également faire partie de vos fonctions.

Votre profil

Vous êtes titulaire d'une licence ou d'un master en droit, accompagné du brevet d'avocat·e, et avez idéalement entre 3 à 5 années d'expérience en tant que juriste, de préférence dans le milieu judiciaire. Vous êtes reconnu·e pour votre loyauté et votre discrétion, et êtes fortement attaché·e aux valeurs du service public, avec un sens aigu des responsabilités.

• Autonomie et capacité à prendre des initiatives dans le respect des compétences attribuées.
• Rigueur et polyvalence dans le traitement d'une charge de travail importante.
• Compétences organisationnelles et gestion des priorités sous pression.

Compétences spécifiques

• Très bonnes connaissances du système judiciaire et des institutions publiques neuchâteloises.
• Excellentes capacités rédactionnelles.
• Capacité d'analyse et de synthèse.
• Maîtrise de l’allemand juridique.
• Exemplarité.

Ce rôle nécessite également un casier judiciaire vierge et un relevé de poursuites sans annotations.

Informations supplémentaires

Lieu de travail : Canton de Neuchâtel (mobilité requise).
Délai de postulation : 3 mai 2026.
Salaire : Classe 11.
Début d'activité : 1er août 2026.

Travailler pour le canton

Nous soutenons l’égalité des chances et l’inclusion. Les candidatures de personnes de tous horizons et de celles vivant avec un handicap sont bienvenues.

Ce que nous offrons

• Une activité variée au sein d’une organisation en constante évolution.
• Des conditions de travail flexibles dans un environnement inclusif et équitable.
• Des prestations sociales de qualité et des possibilités de formation étendues.