Gestionnaire RH

Opportunité professionnelle

Nous recherchons une personne engagée et professionnelle pour rejoindre notre équipe sur nos sites de La Chaux-de-Fonds et Neuchâtel, dans le cadre d'un remplacement pour congé maternité. Le taux d'occupation sera compris entre 40 et 50%.

Vos missions

• Gestion complète des salaires dans le logiciel Opale, y compris la saisie des variables et mutations, la mise à jour des données et le contrôle de la paie.
• Administration liée à la paie, englobant les assurances sociales, la LPP, les allocations familiales, ainsi que la préparation des documents pour les caisses de chômage, les impôts et les permis de travail.
• Gestion des entrées, mutations et sorties des collaborateurs dans le cycle de paie et les outils informatiques (Opale, Polypoint), avec coordination avec les partenaires externes.
• Annonce des absences aux partenaires et suivi des dossiers sur tous les aspects RH, y compris les allocations familiales et certificats médicaux.
• Rédaction des documents contractuels nécessaires, tels que contrats, avenants et certificats.
• Conseil et soutien auprès des collaborateurs pour toute question liée aux ressources humaines.
• Publication des annonces d'emploi et gestion des candidatures reçues.
• Rédaction de courriers sur demande.

Votre profil

• CFC d'employé de commerce et certificat de Gestionnaire RH ou titre jugé équivalent.
• Expérience professionnelle avérée dans le domaine des ressources humaines.
• Grande aisance rédactionnelle et excellente maîtrise des outils informatiques, en particulier la suite Microsoft Office.
• Bon esprit d'analyse, de synthèse, avec une capacité organisationnelle et de gestion des priorités.
• Connaissance des logiciels Opale et Polypoint, ainsi que de la CCT-ES, constituerait un atout.

Nous offrons

• Un environnement de travail dynamique et humain, axé sur une mission significative.
• Une collaboration au sein d’une équipe pluridisciplinaire engagée.
• Des conditions de travail attractives.