Gestionnaire des absences

Nous recherchons un professionnel dynamique et engagé

Dans un environnement en constante évolution, vos principales responsabilités incluront :

Suivi des absences courtes et longues durées des collaborateurs clients
Participation aux tables rondes avec les RH, les assureurs et les case managers
Soutien aux Services RH et à la Direction lors de cas complexes
Établissement et suivi des déclarations de sinistres (accidents et maladies)
Gestion et suivi administratif des certificats médicaux
Contrôle et saisie des décomptes d’indemnités d’assurance
Participation à la permanence téléphonique mise à disposition des assurés et des RH
Accompagnement bienveillant des employé·e·s externes pour un suivi administratif en lien avec l'absence.

Le candidat idéal possédera les qualités suivantes :

Bilingue ou niveau avancé en français et italien, niveau intermédiaire en anglais
Formation commerciale (CFC profil E ou M, Maturité professionnel commerciale ou diplôme étranger équivalent)
Expérience dans la gestion des cas dans le secteur des assurances de personnes en Suisse (perte de gain maladie et/ou LAA ou RH)
Intérêt marqué pour la gestion de santé en entreprise et la législation suisse en matière d'assurances sociales
Maîtrise des outils informatiques et aisance avec l'IA
Dynamisme, enthousiasme et créativité
Esprit d'initiative, autonomie et sens des responsabilités
Aisance relationnelle et dans la communication orale, capacité d'écoute
Aptitude à travailler en équipe au sein d'une gouvernance partagée