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Full Stack Engineer Identity and Access Management (all genders)

Unternehmen
AXA
Ort
Winterthur
Datum
05.07.2026
Referenznummer
317233

Gestalte deine Zukunft – gemeinsam mit uns!

Wir schützen, was wichtig ist: die Daten unserer Kundinnen und Kunden.

Als erfahrene Persönlichkeit mit starken Entwickler-Fähigkeiten, einem agilen Mindset und hoher Eigenverantwortung gestaltest du mit uns eine Welt, in der Sicherheit nicht nur ein Schlagwort, sondern gelebte Realität ist. In unserem modernen Plattform-Team betreiben und entwickeln wir unsere Identity- und Access-Management-Landschaft vollständig in der Cloud und schaffen die Grundlagen für sichere und skalierbare digitale Lösungen.

Du arbeitest mit unterschiedlichen Identitätstypen, entwickelst innovative Lösungen und trägst aktiv dazu bei, das Identity und Access Management zu einem modernen, technisch versierten Service Provider zu etablieren. Dabei bewegst du dich zwischen Entwicklung, Maintenance, Automatisierung und Sicherheitsanforderungen und hilfst, komplexe Systeme einfach und effizient nutzbar zu machen.

Das erwartet dich

  • Betreuung und Weiterentwicklung unserer Identity-Governance-Plattform (IdentityIQ by SailPoint) sowie Umsetzung technischer Lösungen mit Java, React und SQL.
  • Verantwortung für die technische Umsetzung und Weiterentwicklung von IAM-Prozessen wie beispielsweise Zugriffsrevalidierungen.
  • Sicherstellung der Verfügbarkeit und kontinuierlichen Verbesserung unserer integrierten Self Services sowie Vorantreiben der Automatisierung von Betriebsprozessen.
  • Aktive Mitgestaltung der Zukunft unseres IAM-Ökosystems mit eigenen Ideen und unternehmerischem Mindset.

Das bringst du mit

  • Fundierte Programmierkenntnisse in Java, React und SQL sowie Erfahrung im Aufbau und in der Weiterentwicklung von CI/CD-Pipelines.
  • End-to-End-Denken und Arbeiten nach agilen Prinzipien, mit Verantwortung für Themen von der Idee bis zum produktiven Betrieb.
  • Offene Kommunikation, konstruktives Feedback und lösungsorientierter Umgang mit Herausforderungen und Meinungsverschiedenheiten.
  • Erfahrung im Betrieb und in der Weiterentwicklung von Enterprise-IAM-Lösungen; Kenntnisse in IdentityIQ sind ein Plus.
  • Security by Design: Risikoabschätzung und Balance zwischen Innovation und Sicherheit.

Das bieten wir dir

Wir glauben: Zufriedene Mitarbeitende bringen die besten Leistungen. Deshalb investieren wir in Benefits, die spürbare Vorteile bieten – über das Übliche hinaus.

Flexibilität und Freiraum

  • Smart Working (flexibles Arbeitsmodell), Jahresarbeitszeit, 5 Wochen Ferien (ab 50 Jahren 6 Wochen), Feriengeschenk alle 5 Jahre, Ferienkauf bis zu 10 zusätzliche Tage pro Jahr.

Job und Familie

  • Familienfreundliche Meetingzeiten, 22 Wochen Mutterschaftsurlaub, 8 Wochen Urlaub für den anderen Elternteil, Kinderkrippensubventionen.
  • Betriebliche Familienzulagen und freie Tage für die Betreuung von Angehörigen.

Vorsorge und Versicherungen

  • Attraktive Pensionskasse mit weitreichenden überobligatorischen Leistungen, inklusive Wahlsparoptionen.
  • Bis zu 30% Rabatt auf Versicherungsprodukte.

Flexible Benefits

  • AXA Shareplan, CHF 500 jährlich auf der Vorteilsplattform Swibeco, vergünstigte Mittagsverpflegung.
  • Smart Working-Pauschale CHF 200 pro Jahr.

Mobilität

  • Rückvergütung fürs Halbtax, Reka-Pay bis CHF 1.000 pro Jahr (20% Rabatt), kostenlose E-Ladestation, AXA Leihfahrräder.

Gesunde Balance im Arbeitsalltag

  • Kostenlose Check-Ups, jährliche Gesundheitswochen, vielfältige Bewegungsangebote, Massageangebote und Ruheräume.

Entwicklung

  • 3 Tage individuelle Lernzeit, kostenlose Coachings, umfangreiche Lern- und Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Finanzielle Beteiligung an Weiterbildungen und Förderung der internen Mobilität.

Dein zukünftiger Arbeitsort

General-Guisan-Strasse 40, Winterthur, Schweiz

Vielfalt und Inklusion liegen uns am Herzen

Offenheit, Respekt und Wertschätzung von Unterschieden und Gemeinsamkeiten sind wesentliche Merkmale der Zusammenarbeit. Wir möchten Chancengerechtigkeit fördern und Barrieren im Bewerbungsprozess abbauen.

Über die AXA

Wir glauben daran, dass jeder Mensch das Potenzial hat, die Zukunft aktiv mitzugestalten. Unser Ziel ist es, ein dynamisches und fortschrittliches Arbeitsumfeld zu schaffen, das jeden inspiriert und fördert.

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