Facility Manager
- Entreprise
- New Work HR
- Lieu
- Genève
- Date
- 21.04.2026
- Référence
- 281657
Notre Engagement
Depuis plus de 20 ans, nous incarnons la « Dimension Humaine » avec passion, esprit d’équipe et fibre entrepreneuriale. Notre approche repose sur la bienveillance, l’énergie du sourire et un engagement fort, visant à vous accompagner à chaque étape de vos transitions professionnelles.
Responsabilités
- Développer activement un portefeuille clients par des actions de prospection et de mise en réseau.
- Analyser les besoins des clients et élaborer des offres commerciales et techniques sur mesure.
- Piloter des projets multitechniques de A à Z : planification, coordination et suivi des interventions sur le terrain.
- Garantir le respect des coûts, des délais et de la qualité tout en assurant la rentabilité des projets.
- Assurer un suivi financier rigoureux et informer régulièrement la hiérarchie de l’avancement des projets.
- Sélectionner et gérer les fournisseurs, prestataires et partenaires.
- Veiller au respect des normes techniques, réglementaires et des règles de sécurité sur les chantiers.
- Maintenir une relation client de qualité, gérer les réclamations et contribuer à l’amélioration continue des processus.
Profil Recherché
- Exemplarité de leadership et capacité à s’affirmer avec diplomatie.
- Fort esprit d’équipe, sens de l’organisation développé et orientation résultats.
- Autonomie, résistance au stress et sens du service client.
- Esprit analytique et forte capacité d’anticipation et de planification.
- Formation supérieure technique ou en gestion de projet, avec expérience confirmée en gestion de projets multitechniques.
- Maîtrise parfaite du français ; la connaissance de l’allemand, de l’italien et/ou de l’anglais constitue un atout.
Conditions de Travail
Intégrez une structure offrant un environnement de qualité, un esprit d’équipe et une stabilité du personnel. Vos tâches seront variées et votre plan de carrière sécurisé, avec une démarche de conseil sur-mesure pour vous familiariser avec l’entreprise, ses valeurs et ses principes.