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(Exklusiv) Advisor/Contract (Sr.) Specialist Pharma (m/w)

Unternehmen
Evergreen Human Resources AG
Ort
Zürich
Datum
02.05.2026
Referenznummer
287633

Überblick

Unsere Mandantin ist ein global tätiger, renommierter Pharma-Dienstleister mit Sitz in Zürich Ost, der innovative Lösungen in einem dynamischen und wachsenden Umfeld anbietet. Es besteht die Möglichkeit, bis zu 100% im Homeoffice zu arbeiten.

Aufgabenbereich

In dieser vielseitigen Funktion sind Sie Teil des Corporate Contracting, Legal und Strategy Teams und übernehmen wichtige Aufgaben im Contract Management sowie rechtliche Unterstützungsaktivitäten. Ihre Hauptverantwortungen umfassen:

  • Beratung und Unterstützung bei Vertragsthemen, insbesondere komplexe Verträge mit Pharmaherstellern.
  • Überwachung von Vertragsmanagementprozessen und strategischen Business Reviews aus juristischer und geschäftlicher Perspektive.
  • Zusammenarbeit mit dem Strategischen Einkauf zur Optimierung von Zusammenarbeitsverträgen.
  • Ansprechperson für externe Pharma-Hersteller in Vertragsangelegenheiten sowie weiteren rechtlichen Aspekten.
  • Mitarbeit und Leitung in strategischen Themenfeldern und entsprechenden Teilprojekten.
  • Enge Zusammenarbeit mit diversen Fachabteilungen wie Finanzen, Einkauf und Marketing.

Anforderungsprofil

Um erfolgreich zu sein, bringen Sie folgendes mit:

  • Ein abgeschlossenes Studium (z.B. FH, Uni) in Rechtswissenschaften oder Betriebswirtschaft, idealerweise ergänzt durch eine Weiterbildung im Bereich Contract Management.
  • Mehrjährige Erfahrung in vergleichbaren Positionen im Bereich Legal oder Contract Management.
  • Praxis aus stark regulierten Branchen wie Pharma, Medizin oder Medizintechnik ist von Vorteil.
  • Projektmanagementkenntnisse und gute IT-Affinität.
  • Gute Deutsch- und verhandlungssichere Englischkenntnisse.
  • Eine pragmatische, organisationsstarke Persönlichkeit mit kommunikativen Fähigkeiten auf allen Hierarchieebenen.

Unternehmensangebote

Unsere Mandantin bietet attraktive Anstellungsbedingungen, die unter anderem folgende Aspekte umfassen:

  • Mehr als 6 Wochen Ferien.
  • Umfassende Sozialleistungen.
  • Bezahlte Krankenversicherungsprämien.

Interesse geweckt?

Wenn Sie eine neue Herausforderung im Bereich Legal/Contracting suchen und die geforderten Qualifikationen erfüllen, zögern Sie nicht, uns näher kennenzulernen. Wir freuen uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen.

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