dipl. Pflegefachmann/-frau HF Nachtwache

Über das Unternehmen

Unser Kunde ist ein führendes Gesundheits- und Alterszentrum in der Region Zürich-Nord, das stationäre wie ambulante Leistungen aus einer Hand bietet. Werte wie Nähe, Offenheit und Zusammenarbeit auf Augenhöhe prägen die Unternehmenskultur. Die moderne Infrastruktur, die von Therapie- und Fitnessangeboten bis zur digitalen Pflegedokumentation reicht, schafft ein ansprechendes Arbeitsumfeld.

Aufgaben

• Ganzheitliche Pflege und Betreuung der Bewohnenden in der Nacht gemäss den aktuellen Pflegequalitätsstandards (inkl. BESA/RAI-konforme Leistungserfassung).
• Übernahme der Gesamtverantwortung in der Nacht gemeinsam mit dem Nachtteam (u. a. triagieren, Prioritäten setzen, Notfallsituationen meistern) für mehrere Pflegestationen.
• Sorgfältige Führung der elektronischen Pflegedokumentation und aktive Überwachung sämtlicher Pflege- und Ablaufprozesse.
• Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit Fachpersonen (z. B. Gerontopsychiatrie, Therapie, Hotellerie) sowie strukturierte Übergabe an das Tagteam.
• Selbstständige Erledigung administrativer Aufgaben im eigenen Kompetenzbereich und Mitarbeit bei qualitätssichernden Massnahmen.

Anforderungen

• Abgeschlossene Ausbildung als Dipl. Pflegefachperson HF/FH (oder SRK-anerkannte gleichwertige Qualifikation) mit Erfahrung in der Langzeitpflege.
• Ausgeprägte Fach- und Sozialkompetenz in der Nachtarbeit: klinische Beurteilung, Notfallmanagement, ruhiges Handeln unter Druck.
• Sicherer Umgang mit elektronischer Pflegedokumentation und prozessorientiertem Arbeiten.
• Teamfähigkeit und klare, wertschätzende Kommunikation auf Augenhöhe; hohe Eigenverantwortung und Zuverlässigkeit.
• Offenheit für Weiterbildung; auch Wiedereinsteigerinnen und Wiedereinsteiger sind willkommen.

Vergünstigungen und Vorteile

• Individuell abgestimmte Weiterbildungsangebote und Entwicklungsperspektiven in einem breit aufgestellten Versorger (stationär, ambulant, spezialisierte Bereiche).
• Mindestens 5 Wochen Ferien, 13. Monatslohn und attraktive Vergünstigungen (u. a. Freizeit-/Reka-Benefits).
• Gelebte Werte-Kultur mit transparenter Führung, regelmäßigen Feedbacks und Qualitätsbefragungen.
• Sehr gute ÖV-Anbindung in der Region Zürich-Nord und kurze Wege dank klarer Strukturen auf dem Areal.

Standort und Arbeitsmodel

Ort: 8600 Dübendorf
Pensum: 60 bis 80%
Arbeitsbeginn: ab sofort
Anstellungsart: Festanstellung
Branche: Pflegedienst