Data scientist / analyste II (OSINT)
- Unternehmen
- Armée suisse - Commandement Cyber Cdmt Cyber
- Ort
- Zimmerwald
- Datum
- 11.07.2026
- Referenznummer
- 318298
Ce à quoi tu peux contribuer
- Collecter, fusionner et analyser des données structurées et non structurées issues de sources ouvertes, afin d'élaborer des produits de renseignement.
- Préparer des géodonnées pour les produits de renseignement, réaliser des analyses de données et des modélisations, créer des visualisations et autres cartographies.
- Traiter et croiser les informations pour confirmer ou infirmer les hypothèses faites.
- Suivre et évaluer les évolutions techniques et méthodiques dans le domaine Web intelligence et Social Media intelligence ainsi que dans la thématique FIMI.
- Assumer le rôle d'interlocuteur/-trice qualifié/-e pour des demandes, des exposés et des entretiens techniques dans votre domaine d'analyse.
- Suivre les développements pertinents en matière de politique de sécurité et élargir ses connaissances.
Ce qui te rend unique
- Formation spécialisée supérieure : master (université/EPF, ES) en technologie de l'information, informatique, sciences politiques ou criminelles, relations internationales, politique de sécurité.
- Autonomie, vivacité d'esprit, pensée analytique, excellent esprit d'équipe et aisance rédactionnelle.
- Connaissances en OSINT, maîtrise des techniques de recherche sur internet et les réseaux sociaux, capacité à investiguer des infrastructures numériques.
- Expérience dans les domaines suivants : langages de programmation (Python en particulier) ; outils utilisés en matière de collecte, d'analyse et de visualisation ; connaissances des bonnes pratiques de développement (git, CI/CD).
- Capacité à se focaliser sur les objectifs et les résultats, intérêt pour les nouvelles technologies et les sujets liés à la politique de sécurité internationale.
- Bonnes connaissances actives dans une deuxième langue officielle, ainsi que de très bonnes connaissances en anglais. La maîtrise d'autres langues étrangères constitue un avantage.
En quelques mots
Tu travailleras de manière autonome au sein d'une équipe de spécialistes OSINT. Dans cet environnement de travail dynamique, axé sur les organisations du Réseau national de sécurité, tu feras preuve d'un niveau élevé de responsabilités et souhaiteras contribuer à l'acquisition d'informations utiles à la politique de sécurité de la Suisse.
Ce que nous offrons
- Travailler pour la Suisse : Nous nous engageons pour le succès du modèle suisse et pour le bien-être de la population.
- La diversité au quotidien : Nous veillons à l'égalité des chances, qui nous permet de déployer nos compétences et d'exprimer des points de vue différents.
- Santé au travail : Nous assistons et conseillons nos collaboratrices et collaborateurs pour toutes les questions liées à la santé physique ou psychique.
Ton engagement pour la sécurité et la liberté
Le commandement Cyber est gage de compétences en matière cyber et de numérisation. Nous allions l'enthousiasme pour notre mission à notre savoir-faire et les associons à l'innovation, aux technologies les plus modernes et aux méthodes de travail agiles. Nous fournissons des prestations informatiques sûres, robustes et résilientes pour l'Armée suisse et nos partenaires du Réseau national de sécurité. Le commandement Cyber permet ainsi à notre armée d'avoir l'avance nécessaire en matière de connaissances et de décisions pour assurer la sécurité de la Suisse.
L'Armée suisse emploie plus de 9000 collaborateurs/trices dans quatre professions militaires et environ 200 professions civiles, et ce, sur 110 sites dans toute la Suisse. Elle assure également la relève en formant des apprenti/e/s dans plus de 30 métiers.
Informations complémentaires
Travailler auprès de l'Armée suisse est une option judicieuse qui présente de nombreux avantages. Plus d'informations sur armee.ch/avantages.
Le jobsharing t'intéresse ? Tu peux postuler individuellement ou avec un partenaire. Si vous postulez ensemble, veuillez nous faire parvenir vos dossiers de candidature séparément en indiquant le nom du partenaire dans le compte d'utilisateur.
Les offres émanant de bureaux de placement de personnel ne seront pas retenues.