Conseiller en personnel secteur Médical (H/F)

Présentation de l'entreprise

New Work bénéficie d’un héritage solide et traverse des périodes extraordinaires grâce à l’implication et à la passion de ses collaborateurs depuis plus de 20 ans. Afin de bâtir l'avenir, l'organisation cherche à étoffer ses équipes, repositionner sa marque et innover.

Engagement et Responsabilités

Dans cette dynamique, nous souhaitons recruter un professionnel pour renforcer notre agence de Genève. Ce rôle offre un projet captivant au sein d’une équipe soudée, animée par la volonté de relever de nombreux défis.

• Gestion d'un portefeuille clients, en veillant à sa fidélisation et à son développement.
• Dynamisation des ouvertures de comptes et réalisations de négociations.
• Supervision des projets clients, respect des délais et transmission des besoins en interne.
• Suivi des activités et soutien aux collègues.
• Participation à des événements et salons pour développer et renforcer le réseau professionnel.
• Accompagnement des recruteurs dans leurs tâches en qualité d'expert.
• Garantie du respect des conditions, normes et lois du travail.
• Interlocuteur disponible, flexible et impliqué.
• Ambassadeur des valeurs et principes de l'entreprise.
• Participation aux séances de pilotage de l'entreprise en qualité d'invité.

Profil Recherché

Le candidat idéal possède de réelles aptitudes pour le conseil et la négociation, avec une expérience reconnue dans la vente et le recrutement, et une expertise dans un secteur d'activité spécifique.

• Connaissance des spécificités du marché de l'emploi régional.
• Que vous soyez universitaire ou autodidacte, le profil recherché doit être passionné.
• Compétiteur, capable de développer sa performance tout en travaillant en équipe.
• Excellente maîtrise du français, avec une bonne capacité rédactionnelle.
• Maîtrise d'une ou plusieurs langues étrangères.
• Connaissance des outils informatiques courants.
• Qualités personnelles : disponibilité, rigueur, relationnel et charisme.
• Confiance et discrétion sont essentielles.
• Sens de l'initiative et capacité à gérer urgences et priorités.

Conditions de Travail

La politique interne repose sur l'écoute, le partage et la responsabilisation de tous ses collaborateurs, permettant une évolution rapide de carrière. Nous proposons un projet entrepreneurial réel en participant aux décisions clés d’une entreprise historique, prête à évoluer et à s'améliorer tout en faisant grandir ses employés.

Le cadre de travail est en pleine mutation, inspiré des dernières tendances RH. Nous prenons soin de nos talents et travaillons ensemble pour un projet commun.

Pour toute personne en quête d’un défi professionnel, rejoignez-nous et participez à cette belle aventure !