Conseiller en personnel (H/F) – Horlogerie & Joaillerie

Nous recherchons des talents passionnés

Nous vivons la « Dimension Humaine » avec passion, fibre entrepreneuriale et esprit d’équipe. Grâce à l’implication de nos collaborateurs depuis plus de 20 ans, notre entreprise bénéficie d’un bel héritage et nous traversons ensemble des périodes extraordinaires.

Afin de bâtir l’avenir, un programme d’investissements est mis en place pour étoffer les équipes, repositionner la marque et innover. Dans cette dynamique, nous souhaitons nous entourer de plusieurs nouveaux talents, particulièrement dans le secteur de l'Horlogerie et de la Joaillerie.

Responsabilités clés

• Assurer le recrutement de candidats pour nos clients.
• Identifier et évaluer les projets professionnels ainsi que conseiller personnellement les candidats.
• Participer au processus de sélection, à l'évaluation et à l'embauche des collaborateurs potentiels.
• Gérer un portefeuille clients en mission de fidélisation et développement.
• Superviser les projets de vos clients, tout en respectant les délais et en transmettant les besoins en interne.
• Participer à divers événements et salons pour renforcer et développer votre réseau.
• Garantir le respect des conditions, normes et lois du travail.
• Être un interlocuteur disponible, flexible et impliqué.
• Agir en tant qu’ambassadeur des valeurs et principes de l’entreprise.
• Participer aux séances de pilotage de l'entreprise en tant qu'invité.

Profil recherché

• Réelles aptitudes pour le recrutement, le conseil et la négociation.
• Expérience dans les métiers du recrutement, préférablement dans le secteur de l'horlogerie et joaillerie.
• Connaissance des spécificités du marché de l'emploi de la région.
• Passion pour le domaine, que vous soyez universitaire ou autodidacte.
• Capacité à développer la performance dans un esprit d’équipe.
• Excellente maîtrise du français, avec une très bonne capacité rédactionnelle.
• Bonne connaissance des outils informatiques usuels.
• Savoir-être tel que disponibilité, rigueur, relationnel, charisme, etc.
• Fiabilité et sens de l'initiative, avec une capacité à gérer urgences et priorités.

Conditions de travail

Notre politique interne repose sur l'écoute, le partage et la responsabilisation de tous nos collaborateurs, avec des opportunités d'évolution rapide de carrière. Nous proposons un projet entrepreneurial vous impliquant dans les décisions clefs d’une entreprise historique désireuse de grandir et d'améliorer le parcours de ses collaborateurs.

Notre cadre de travail évolue en s'inspirant des dernières tendances RH. Nous prenons soin de nos talents et travaillons ensemble pour un projet commun, dans un environnement stimulant. Si vous êtes en quête d’un nouveau défi professionnel et que vous pensez correspondre à ce profil, nous vous invitons à rejoindre notre équipe.