Chef(fe) du secteur Gestion des prestations AI (GPAI) à 80-100 %

Présentation de l'Organisation

La mission première de l’OAINE est de favoriser l’autonomie, au sens large, des personnes assurées. Pour y parvenir, nous œuvrons sur trois plans : le maintien en emploi de la personne malade ou accidentée, la réinsertion professionnelle à travers des mesures de réadaptation spécifiques ou, en dernier recours, le versement d’une rente d’invalidité.

Engagement et Collaboration

Travailler à l’Office AI du canton de Neuchâtel se définit comme un véritable engagement. Nous recherchons une personne dynamique et engagée pour notre secteur Direction.

Tâches et Responsabilités

• Contribuer au développement stratégique de l'Office en tant que membre de la direction.
• Assumer la direction du secteur GPAI (Évaluation, Juridique, Rentes et Prestations d’assistance) conformément aux lois et règlements relatifs à l'assurance-invalidité.
• Garantir l’uniformité des activités du secteur en lien avec les lignes stratégiques définies par le comité de direction.
• Représenter l'Office auprès des différents partenaires et y développer des partenariats à long terme.
• Membre du conseil d’administration du service médical régional (SMR) et coordinateur médical pour l’Office.
• Être responsable de l’application de la lutte contre la fraude (LFA).

Profil Recherché

• Diplôme universitaire niveau master ou formation jugée équivalente.
• Expérience confirmée de plusieurs années dans un poste similaire.
• Connaissances approfondies des assurances sociales suisses ; les assurances AI constituent un atout.
• Vif intérêt à travailler en faveur des personnes atteintes dans leur santé physique et/ou psychique.
• Maitrise de l'allemand est un atout.

Compétences Souhaitées

• Capacité de conduite permettant d’appréhender avec engagement votre fonction à la tête d'un secteur aux missions multiples et complexes.
• Savoir prendre des décisions stratégiques et opérationnelles avec une vision globale.
• Excellentes compétences relationnelles, facilitant la gestion d’équipe.
• Aptitude à travailler de manière autonome avec un sens aigu de la communication.
• Fort intérêt pour les questions politiques, économiques et sociales.

Avantages

• Annualisation du temps de travail et possibilité de télétravail.
• Encouragement de la formation continue.
• Bureaux modernes situés à proximité de la gare, favorisant un cadre de travail sain.
• Promotion de l’équilibre entre vie professionnelle et vie privée.

Conditions

Entrée en fonction : 1er juin 2026 ou à convenir.

Lieu de travail : La Chaux-de-Fonds.

Les dispositions relatives à la loi sur le statut de la fonction publique de l'Etat de Neuchâtel sont applicables.