Chef.fe de projet en électricité à 100% ??

A propos du rôle

Pour notre client, une structure de renom à Genève, une opportunité excitante se présente pour gérer plusieurs mandats dans le domaine électrique. Vous endosserez un rôle d'intermédiaire entre les équipes techniques et les maîtres d'ouvrage afin de garantir la mise en place et l'avancement de divers projets.

Dans un premier temps, une formation sera fournie avant que vous ne gériez des projets variés et très intéressants en toute autonomie.

Tâches

• Analyser les besoins en électricité pour les divers projets
• Planifier et gérer le suivi des projets électriques
• Coordonner les équipes techniques
• Effectuer un reporting régulier sur l'avancement des projets

Nous cherchons

• Avoir terminé une formation dans le domaine électrique
• Posséder une première expérience ou une très bonne connaissance des normes électriques en Suisse
• Etre à l'aise avec les outils informatiques courants (Suite Office)
• Etre très à l'aise en français, à l'oral comme à l'écrit
• Être dynamique, organisée, rigoureuse et doté d'un bon relationnel

Si cette description vous correspond, alors cette opportunité est faite pour vous!

Notre processus de recrutement

Ce processus de recrutement est géré par Academic Work, garantissant que toutes les questions concernant le poste soient traitées de manière appropriée. La sélection est continue, et l'annonce peut être clôturée avant la fin du processus de recrutement si nous sommes passés à la phase suivante.

Ce processus comprend des tests qui sont des outils permettant de trouver le bon talent pour le bon poste, ainsi que de favoriser l'égalité, la diversité et un processus équitable.

Faire partie d'Academic Work

En rejoignant cette opportunité, vous intégrez les nombreux consultants d'Academic Work. Vous profiterez de nombreux bénéfices et d'une équipe de Consultant Manager pour vous soutenir dans cette étape de votre carrière.

Avez-vous des questions à propos de ce poste?

Pour toute question, veuillez contacter l'équipe de recrutement. N'oubliez pas d'inclure l'identifiant de l'annonce lors de vos échanges.