Chauffeur / Chauffeurin PKW (m/w/d) Raum Luzern Kategorie B – 60–80% unbefristet
- Entreprise
- leteam ressources humaines
- Lieu
- Luzern (6004 Luzern)
- Date
- 23.09.2025
- Référence
- 178651
Description de l'entreprise
Nous collaborons avec un des leaders du marché suisse dans le domaine de la vente en ligne de produits alimentaires. Nous sommes à la recherche de chauffeurs motivés possédant un permis de conduire catégorie B (m/f/d). Si vous souhaitez jouer un rôle central dans la livraison, vous êtes au bon endroit !
Description du poste
- Ponctualité et sécurité dans la livraison des commandes clients (produits variés, non-alimentaires, produits frais et surgelés).
- Chargement correct du véhicule de livraison de 3,5 tonnes selon la liste de chargement.
- Respect de la chaîne de froid et des normes d'hygiène.
- Gestion des paiements chez le client (espèces, cartes de débit/crédit, frais supplémentaires, crédits).
- Traitement des retours et réception des bouteilles consignées.
- Rendu des trajets incluant l'utilisation du centre de paiement.
- Entretien, nettoyage et ravitaillement du véhicule.
- Conduite économique et soin apporté aux matériels de travail (monte-charge, appareil de paiement, téléphone portable).
Horaires de travail
Tours matinaux et après-midi (4,5 jours/semaine) :
06:30–11:00 (Tour 1)
11:00–12:00 (Pause)
12:00–16:30 (Tour 2)
Tours d'après-midi et soirée (4 jours/semaine) :
11:00–16:30 (Tour 1)
16:30–17:30 (Pause)
17:30–22:15 (Tour 2)
Démarrage : immédiatement ou selon entente.
Attentes
- Permis de conduire CH valide catégorie B avec au moins 1 an d'expérience de conduite.
- Extrait de casier judiciaire propre.
- Bonnes connaissances en allemand.
- Capacité physique et motivation.
- Obligation de porter des chaussures de sécurité.
- Résidence de préférence à proximité de Schachen LU.
Nous offrons
- Poste à durée indéterminée auprès d'un employeur suisse reconnu.
- Véhicules et outils de travail modernement équipés.
- Activité diversifiée avec contact client.
- Plans de travail clairs et horaires de travail organisés.
- Équipe collégiale et motivée.
- Rémunération équitable et bonnes prestations sociales.