CEO (m/w/d) KMU

Überblick

Unsere Mandantin ist ein wachstumsstarkes Schweizer KMU, das sich mit Überzeugung dafür einsetzt, die komplexen Verwaltungs- und Abrechnungsstrukturen im Gesundheitswesen nachhaltig zu vereinfachen. Durch konsequente Innovation, kompromisslose Qualität und partnerschaftliche Kundennähe unterstützt das Unternehmen Kliniken, medizinische Fachpersonen und Versicherungen dabei, ihre Prozesse effizienter, sicherer und transparenter zu gestalten.

Unternehmensentwicklung

Mit mehreren Standorten in der Schweiz befindet sich das KMU auf einem klaren Wachstumspfad. Die operative Gesamtverantwortung liegt in den Händen der Führungsperson, die sich auf nachhaltige Skalierung, den Ausbau des Outsourcing Services (BPO) und die Weiterentwicklung der Beratungsleistungen konzentriert, um insbesondere Spitäler bei der Verbesserung ihres Finanzergebnisses zu unterstützen.

Aufgaben & Verantwortlichkeiten

• Weiterentwicklung und Umsetzung der Unternehmensstrategie in enger Abstimmung mit dem Verwaltungsrat und den Investoren
• Gesamtverantwortung für die operative und finanzielle Performance des Unternehmens in enger Zusammenarbeit mit dem CFO - Sicherstellung medizinischer Qualität und nachhaltiger Wirtschaftlichkeit
• Identifikation neuer Geschäftsfelder, Partnerschaften und Innovationspotenziale sowie Nutzung von Markt- und Technologietrends
• Führung und Weiterentwicklung des fünfköpfigen Managementteams; Förderung einer unternehmerischen Wachstumskultur
• Sicherstellung effizienter Prozesse, hoher Servicequalität und nachhaltiger Kundenzufriedenheit in Zusammenarbeit mit dem COO
• Aufbau und Pflege strategischer Beziehungen zu Schlüsselkunden sowie wirkungsvolle Positionierung des Unternehmens als führender Anbieter

Profil

• Leistungsnachweis in einer vergleichbaren Führungsposition auf C-Level in einem KMU
• Mehrjährige Erfahrung im Aufbau/Weiterentwicklung von Produkten und Services sowie digitaler Prozesse
• Verständnis der Schweizer Gesundheitslandschaft
• Fokus auf Strategieumsetzung sowie Erfahrung in der Führung von Investitionsprojekten und Transformationsprozessen
• Visionäre Führungspersönlichkeit mit strategischem und analytischem Denken sowie hoher Umsetzungskraft
• Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten in deutscher oder französischer Muttersprache sowie verhandlungssichere Englischkenntnisse
• Abgeschlossenes Hochschulstudium (BWL, Wirtschaftswissenschaften, Health Economics, o. Ä.); MBA oder gleichwertige Weiterbildung von Vorteil

Angebot

• Schlüsselrolle mit grossem Handlungsspielraum und direktem Einfluss auf das Schweizer Gesundheitswesen
• Flache Hierarchien und schnelles Entscheiden in einem agilen und wachsenden Unternehmen
• Interdisziplinäres Team mit hoher Eigenverantwortung und Innovationsgeist
• Moderne Arbeitsumgebung in der Schweiz mit Homeoffice-Möglichkeiten