Betriebselektriker 80 -100 %

Über Uns

Seit 1980 sind wir erfolgreich im regionalen Arbeitsmarkt tätig. Die Workmanagement AG, spezialisiert auf die Personalvermittlung und Personalberatung von temporären Arbeitskräften sowie die Besetzung von Festanstellungen, lebt seit über 40 Jahren für ihre Passion. Unsere langjährige Erfahrung und umfangreiche Kenntnisse der aktuellen Marktlage setzen wir mit Begeisterung für unsere Stellensuchenden und Kunden ein. Neu sind wir auch am Standort Sargans SG vertreten und arbeiten voll nach dem Motto wir suchen nicht, wir finden.

Unser Kunde

In der Region Sarganserland/Rheintal haben wir einen führenden Anbieter in der Industrie und im Maschinenbau als Partner. Dieser ist auf die Entwicklung und Produktion von komplexen Systemen spezialisiert und nutzt modernste Technologien sowie einen effizienten Produktionsprozess, um höchste Qualität und Zuverlässigkeit zu gewährleisten.

Deine Aufgabe

• Regelmäßige Wartung und Instandhaltung elektrischer Anlagen, Maschinen und Steuerungssysteme
• Analyse und Behebung von elektrischen Störungen und Fehlfunktionen, um Ausfallzeiten zu minimieren und die Betriebssicherheit zu gewährleisten
• Installation und Verdrahtung neuer elektrischer Anlagen und Komponenten nach technischen Plänen und Vorschriften
• Erstellung und Pflege von Wartungsprotokollen, Störungsberichten und technischen Dokumentationen
• Durchführung von Funktionsprüfungen und Sicherheitsüberprüfungen

Was Du erwarten darfst

• Zeitgemäße Arbeitsbedingungen und Sozialleistungen
• Abwechslungsreiche Tätigkeiten
• Eine kollegiale und wertschätzende Unternehmenskultur
• Moderner Arbeitsplatz

Dein Profil

• Abgeschlossene Ausbildung als Betriebselektriker, Elektroniker, Elektroinstallateur oder eine vergleichbare technische Qualifikation
• Erfahrung in der Wartung, Instandhaltung und Reparatur von elektrischen Anlagen und Maschinen, idealerweise in einem industriellen Umfeld
• Fundiertes Verständnis von elektrischen Systemen, Steuerungen und Schaltplänen
• Schnelle Fehlerdiagnose und effektive Problemlösung bei technischen Störungen und Fehlfunktionen
• Zuverlässigkeit, sorgfältiges Arbeiten und Teamspirit
• Bereitschaft zur Schichtarbeit, wenn erforderlich

Bewerbungen, die nicht den Anforderungen entsprechen, können nicht berücksichtigt bzw. retourniert werden.