Bauleiter GU / TU Hochbau (m/w/d) Ref. 613

Wir suchen Persönlichkeiten, die Qualität leben

Unser Unternehmen steht für hohe Qualität und zeitgemässe Bauprozesse. Wir entwickeln und realisieren anspruchsvolle Bauten für Wohnen, Arbeiten, Bildung, Forschung, Gesundheit und Sport. Auch umfangreiche Sanierungen und Erweiterungen gehören zu unserem Arbeitsfeld. Wir suchen eine Persönlichkeit, die es liebt, Projekte von der ersten Schaufel bis zum Schlüssel zu begleiten und den Markt wie kein Zweiter kennt.

Ihr Alltag

• Ganzheitliche Betreuung von anspruchsvollen GU/TU-Projekten – von der Planung bis zur schlüsselfertigen Übergabe.
• Verantwortlich für die örtliche Bauleitung sowie die Organisation des gesamten Bauablaufs und der Terminplanung.
• Führung und Koordination aller am Bau beteiligten Unternehmer, Handwerker und Fachplaner.
• Direkter Ansprechpartner für Kunden, Architekten, Behörden – intern wie extern.
• Unterstützung bei Leistungsbeschrieben (Devis) sowie Verhandlung und Vergabe von Teilleistungen.
• Leitung von Sitzungen und Verantwortung für lückenlose Qualitätskontrollen auf der Baustelle.

Was Sie mitbringen

• Abgeschlossene Ausbildung als Bauleiter, Techniker HF Hochbau, Architekt oder Bauingenieur – oder gerade auf dem Weg dahin.
• Mehrjährige Erfahrung in gleicher Rolle mit vielfältigen, anspruchsvollen Projekten im Hochbau.
• Gute Kenntnisse über den Markt in der Region Aargau, Basel oder Zürich.
• Proaktive, belastbare Persönlichkeit mit hoher Eigenverantwortung und ausgeprägten Führungs- und organisatorischen Fähigkeiten.
• Gutes, sattelfestes Wissen der SIA-Normen in Theorie und Praxis.
• Freude an Innovationen und digitalen Tools.
• Führerausweis Kat. B.
• Deutsch verhandlungssicher (weitere Sprachen von Vorteil).

Was wir bieten

• Verantwortungsvolle Führungsposition mit Gestaltungsspielraum.
• Du-Kultur & Augenhöhe, direkter, respektvoller Umgang ohne Hierarchie-Theater.
• Mitgestalten & Mitwachsen im überschaubaren Team, wo man wirklich etwas bewegen kann.
• Kurze Entscheidungswege, kein Bürokratie-Dschungel – hier wird gehandelt.
• Weiterbildung, interne Schulungen und externe Kurse werden aktiv gefördert.
• Spass bei der Arbeit, familiäres Umfeld, tolles Team – Arbeit, die wirklich Freude macht. Hier gehen Qualität und gutes Miteinander Hand in Hand.
• Eigener Dienstwagen für flexibles, zeitgemässes Arbeiten in der Region.