Adjoint Coordinateur Restaurant à 100%
- Unternehmen
- OK Job
- Ort
- Fribourg
- Datum
- 15.02.2026
- Referenznummer
- 246224
Localité
Fribourg
Disponibilité
De suite
Tipo
Temporaire
Référence
38346
Publié le
13/02/2026
Description du poste
Le rôle implique différentes responsabilités réparties sur deux volets principaux.
Tâches opérationnelles (60% du temps)
- Assurer le fonctionnement et le développement des points de vente et des manifestations sur le site de Fribourg.
- Remplacer le coordinateur/la coordinatrice en son absence.
- Contribuer à l'amélioration continue du service et des manifestations.
- Soutenir la planification des événements spéciaux dans les restaurants.
- Gérer les équipes sur le terrain, transmettre le savoir et animer l'équipe.
- Travailler activement sur le terrain (20% Restaurants, 20% Manifestations).
- Suivre et former le nouveau personnel et les apprentis.
- Organiser régulièrement des formations pour les collaborateurs.
- Assurer une bonne qualité de service et une orientation client.
- Veiller à la satisfaction de la clientèle et répondre à ses demandes.
- Établir les plannings des différents points de vente.
- Être présent-e pendant le service de midi.
- Tenir à jour les fichiers et procédures du secteur.
- Garantir le respect des normes et des processus internes.
- Gérer les stocks et assister à l'approvisionnement des aliments.
- Maintenir une bonne collaboration avec les chefs de cuisine et les autres secteurs.
- Aider dans un autre secteur en cas de nécessité.
Tâches managériales (40% du temps)
- Soutenir et remplacer le coordinateur/la coordinatrice.
- Préparer et suivre les documents relatifs aux tâches des collaborateurs-trices.
- Planifier les équipes en fonction du budget et des attributions.
- Former et encadrer les collaborateurs et les apprentis.
- Préparer et mener les évaluations annuelles.
- Cultiver un esprit d'équipe et de solidarité.
- Réaliser des tâches déléguées par la direction.
Profil
Qualifications requises :
- Titulaire d'un CFC en restauration ou d'un titre équivalent.
- Formation complémentaire en hygiène alimentaire.
- Formation en management d'équipe.
- Connaissances en diététique et nutrition.
- Respect des protocoles internes et de traçabilité.
- Sens des responsabilités, du service et de la confidentialité.
- Rigueur et exemplarité.
- Bonne gestion du stress.
- Capacité à travailler en coordination avec le personnel soignant et logistique.
Informations Complémentaires
- Entrée en fonction : dès que possible
- Taux d'activité : 100%
Langues
- Français : C2
- Allemand : B2
Contrat
Mission temporaire sur plusieurs mois.
Le dossier de candidature doit comporter votre curriculum vitae à jour, une lettre de motivation, la copie de votre permis de séjour ou pièce d'identité, les copies des diplômes, ainsi que vos certificats de travail.