Acheteur Senior

Responsabilités principales

Ce poste exige une expertise dans l’identification des besoins d’approvisionnement et des exigences en matière de marchés et de fournisseurs. Les principales responsabilités incluent :

• Définir, mettre en œuvre et suivre les stratégies d’achat en lien avec les objectifs de l’entreprise.
• Lancer les appels d’offres, analyser les propositions et négocier les conditions commerciales telles que les prix, les délais, la qualité et les contrats.
• Gérer les commandes d’approvisionnement en veillant au respect des délais de livraison.
• Suivre les retours, les réclamations et les actions correctives avec les fournisseurs.
• Évaluer la performance des fournisseurs à l’aide d’indicateurs et élaborer les plans d’amélioration nécessaires.
• Développer la base fournisseurs et identifier de nouveaux partenaires stratégiques.
• Rechercher, en collaboration avec les départements concernés, de nouveaux produits ou articles répondant aux besoins du marché.
• Réaliser des analyses et établir des rapports réguliers sur l’activité achats.

Compétences clés

Pour réussir dans ce rôle, les compétences suivantes sont requises :

• CFC dans le domaine commercial ou technique, complété par le Brevet fédéral de spécialiste achat & approvisionnement.
• Expérience significative dans un poste similaire en milieu industriel ou de production.
• Connaissances d’un ERP, idéalement LogyPlan.
• Aptitudes analytiques et organisationnelles.
• Compétences relationnelles.
• Maîtrise des techniques de négociation.
• Connaissances en anglais et/ou en allemand un plus.