Test Manager/-in befristet 12 Monate 100%

Willkommen in der faszinierenden Welt der Steuern

Das kantonale Steueramt erhebt gemeinsam mit den Gemeindesteuerämtern die Steuern für den Bund, den Kanton und die Gemeinden. Wir unterstützen Privatpersonen und Unternehmen im gesamten Steuererhebungsprozess. Dafür engagieren sich rund 800 qualifizierte Mitarbeitende am Standort in Zürich Altstetten.

Ihre zentralen Verantwortungen

Sie tragen eine zentrale Verantwortung in unserem Change-Prozess. Unsere Services unterstützen täglich über 2.500 Gemeinde- und Kantonsmitarbeitende sowie jährlich über eine Million Privatpersonen und Unternehmen bei der Steuerdeklaration. Unsere Fachapplikationen werden von Lieferanten entwickelt und von uns integriert und betrieben.

Aufgaben

• Verantwortung für das Testmanagement bei Anpassungen der zugewiesenen Applikationen.
• Analyse von Software-Anpassungen und Entwicklung der Testkonzeption sowie der Testplanung.
• Koordination der Ressourcen bei der Testdurchführung (Teststrecken, -daten, -accounts und -tools), Unterstützung bei der Erstellung und Durchführung von manuellen E2E-Testfällen sowie Erstellung konsolidierter Testberichte.
• Enge Zusammenarbeit mit dem Release Management, Applikationsverantwortlichen und Fachbereichsspezialisten, sowie Vertretung des Release Managers während dessen Abwesenheiten.
• Steuerung des Betriebs der Testmanagement- und Ticketsysteme gegenüber unseren Providern (ca. 20% der Arbeitszeit).
• Optimierung der Abläufe im Test-, Release- und Deployment-Management gemeinsam mit den Kollegen/-innen.

Profil

• Fundierte Berufserfahrung in einer vergleichbaren Rolle mit schnellem Einstieg in das neue Umfeld.
• Weiterführender Abschluss im Bereich Informatik; zertifizierungen wie ITIL® oder ISTQB sind von Vorteil.
• Motivation zur aktiven Weiterentwicklung innerhalb eines wandelnden Teams.
• Strukturierte und verantwortungsvolle Arbeitsweise.
• Fähigkeit zur lateralen Führung von Kollegen/-innen.
• Eigeninitiative, Dienstleistungsorientierung und stilsichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.

Unser Angebot

• Ein breites und herausforderndes Themenspektrum.
• Ein stabiles Arbeitsumfeld mit langfristigen und nachhaltigen Projekten.
• Herausragendes Weiterbildungsangebot und die Zeit, es zu nutzen.
• Flexible Arbeitszeit und Möglichkeit, Ferien mit Gleitzeitsaldo aufzustocken.
• Hervorragende Anbindung an sämtliche Verkehrsmittel.

Ihr Interesse

Wir freuen uns, Sie kennenzulernen. Für weitere Auskünfte zur Stelle steht Ihnen Simon Berger (Teamleiter Change) unter der Tel.-Nr.: +41 43 257 41 77 gerne zur Verfügung. Bei Fragen zum Bewerbungsprozess hilft Ihnen Vincenza Scopelliti (Recruiting Specialist) unter der Tel.-Nr.: +41 43 257 66 62 weiter.