RESPONSABLE FINANCES ET RESSOURCES HUMAINES, MEMBRE DU COMITE DE DIRECTION à 80% (CDI)

Vos missions

Dans le cadre de vos responsabilités, vous serez amené à :

• Assurer le bon fonctionnement du CSP Neuchâtel en matière de finances et comptabilité, notamment :
• Coordonner et conduire le processus budgétaire.
• Définir un nouveau plan comptable et un tableau de bord financier basé sur l'identification des besoins des différents domaines d'intervention du CSP Neuchâtel et de sa direction.
• Assumer le suivi du budget.
• Assurer la responsabilité de la comptabilité générale et analytique de la Fondation, y compris vis-à-vis de tiers (décomptes TVA, autorité de surveillance des Fondations, etc.).
• Réaliser le bouclement des comptes.
• Assurer le suivi du système de contrôle interne.
• Gérer le parc informatique et son suivi (correspondant.e informatique avec le SIEN).
• Assurer la gestion financière et administrative des ressources humaines.
• En tant que membre du comité de direction :
• Soutenir la direction dans la prise de décisions institutionnelles.
• Discuter des enjeux institutionnels.
• Définir une vision financière stratégique de l'institution.

Votre profil

Le candidat idéal possédera :

• Une expérience confirmée en comptabilité et/ou contrôle de gestion, accompagnée d'un brevet fédéral de spécialiste en finances et comptabilité ou d'un titre jugé équivalent.
• Des connaissances approfondies des processus financiers et comptables permettant d'être un appui à la direction et une personne de référence au niveau institutionnel dans ce domaine.
• Des connaissances et expérience en matière de gestion administrative des ressources humaines.
• Une connaissance du logiciel ABACUS, qui est un atout.
• Une très bonne maîtrise des outils informatiques.
• Des compétences en gestion et organisation rigoureuses, pragmatiques et précises.
• La capacité à travailler de manière autonome et à organiser le travail des secteurs RH et Finances.
• Une capacité d'analyse et de communication.
• La capacité à travailler en équipe.

Nous offrons

Nous proposons :

• Un cadre de travail stimulant dans une Fondation privée reconnue d'utilité publique, ayant un impact sociétal considérable pour le canton et sa population.
• Un travail au sein d'équipes pluridisciplinaires.
• Un salaire en fonction de la grille salariale du CSP.

Lieu de travail

Neuchâtel et La Chaux-de-Fonds.

Entrée en fonction

À convenir.

Renseignements

Mélanie Müller (032/886.91.00)

Entretiens

Les entretiens se dérouleront entre le 7 et 8 avril 2025.

Documents requis

Veuillez préparer votre dossier, comprenant votre CV, une lettre de motivation et l'indication de vos prétentions salariales, ainsi que les documents usuels.

Date limite

La remise des documents est attendue jusqu'au 30 mars 2025.

Remarque importante

Des extraits du casier judiciaire et du registre des poursuites seront sollicités avant toute prise d'emploi.