Projektleiter/in Hochbau

Überblick

Kerzers, gelegen im nördlichen Teil des Kantons Freiburg im Seebezirk, sucht zur Verstärkung der Gemeindeverwaltung eine Fachkraft, die eine bedeutende Rolle im Bereich Hochbau übernimmt und die aktuellen Bau- und Unterhaltsprojekte vorantreibt.

Aufgabenbereiche

• Unterhalt und Erneuerung gemeindeeigener Gebäude: Gebäudekontrollen, Einholung von Offerten, Vergaben, Bauleitung.
• Bauherrenvertretung für sämtliche Hochbauprojekte: Abklärungen und Erarbeitung von Grundlagen für Bedarf und Raumprogramm, Projektentwicklung mit externen Planern, Erstellung von Pflichtenheften, und Begleitung bei Planung und Submissionen.
• Öffentliche Ausschreibungen, Arbeitsvergaben sowie technische Begleitung der Ausführungsplanung (Qualität, Nutzung, Nachhaltigkeit).
• Baubegleitung mit Qualitäts- und Kostenmanagement, Beratungen der Baukommission und des Gemeinderates, Protokollführung in Baukommissionen.
• Teilnahme an Bausitzungen, Begleitung von Garantiearbeiten und Entwicklung von Unterhaltskonzepten.
• Leitung der Beschaffung von Subventionen und Fördergeldern.
• Technische Beratung und Unterstützung der Liegenschaftsverwaltung und der Hauswarte.
• Mitarbeit bei der Projekt- und Unterhaltungsplanung der Gemeindeliegenschaften.
• Koordination von Bauprojekten unter den Verwaltungsabteilungen.

Profil

• Abschluss als dipl. Architekt/in, dipl. Hochbautechniker/in oder dipl. Bauleiter/in.
• Langjährige Berufserfahrung im Bereich der Realisierung als Projekt- oder Bauleiter/in.
• Ideale Zusatzausbildung in Bauherrenvertretung, Projektmanagement, Nachhaltigkeit, und Kommunikation.
• Gesamtheitliche und vernetzte Denkweise mit lösungsorientiertem Handeln sowie ausgeprägten kommunikativen Fähigkeiten und Verhandlungsgeschick.
• Stilsichere Korrespondenz und Protokollierung in deutscher Sprache sowie mündliche Französischkenntnisse.
• Selbständige Arbeitsweise und hohe Einsatz- und Dienstleistungsbereitschaft.

Angebot

• Mitarbeit im motivierten Team der Gemeindeverwaltung.
• Interessantes und verantwortungsvolles Aufgabengebiet mit entsprechenden Kompetenzen.
• Gestaltungsspielraum und Entwicklungsmöglichkeiten.
• Moderne Anstellungsbedingungen, die Arbeitszeit, Weiterbildungsmöglichkeiten, Homeoffice und gute Sozialleistungen umfassen.