Professeure ou professeur HES (75-100%) pour la coordination de la recherche en Conservation-restauration

Professeur ou Professeure HES en Coordination de la Recherche en Conservation-Restauration

Nous recherchons un ou une candidate pour piloter et coordonner l’unité de recherche de la HE-Arc Conservation-restauration, en étroite collaboration avec la direction et le personnel administratif de la filière.

MISSIONS

• Définir une stratégie scientifique alignée avec les axes stratégiques du domaine et d'autres domaines de la HE-Arc.
• Établir une politique d'acquisition des fonds de recherche et maintenir la cohérence du portefeuille des projets à moyen terme.
• Représenter la recherche en Conservation-restauration auprès de la HE-Arc de la HES-SO et d'autres instances.
• Contribuer au rayonnement des projets de recherche en Conservation-restauration.
• Organiser et conduire des réunions, ainsi que suivre les heures en collaboration avec les responsables de projets.
• Apporter un soutien administratif aux responsables de projet, en termes de montage et suivi des budgets, ainsi que d'établissement de conventions de partenariat.
• Participer au recrutement des membres de l’équipe de recherche.
• Maintenir les liens entre la RAD et l’enseignement.

PROJETS DE RECHERCHE APPLIQUEE

• Réaliser le montage de projets de recherche appliquée en conservation-restauration.
• Obtenir les fonds nécessaires pour soutenir ces projets.
• Conduire des projets RAD et participer à d'autres projets similaires.

PROFIL

• Titre de docteur en sciences de la conservation ou domaine pertinent.
• Compétences avérées en matière de recherche, avec un minimum de 5 ans d’expérience post-doctorat.
• Intérêt marqué pour la recherche en conservation-restauration du patrimoine.
• Bonne connaissance du système de financement de la recherche en Suisse et/ou en Europe.

COMPETENCES

• Leadership : capacité à inspirer et motiver une équipe.
• Organisation : compétence à planifier et gérer divers projets et ressources.
• Communication : aptitude à transmettre clairement les objectifs et à favoriser un dialogue ouvert.
• Gestion des conflits : capacité à résoudre les différends de manière constructive.
• Adaptabilité : flexibilité pour s'ajuster aux imprévus.
• Esprit d'équipe : encourager la collaboration et le partage des connaissances.
• Rédaction : maîtrise du français et de l’anglais, à l'écrit et à l'oral.
• Informatique : capacité à gérer et analyser des bases de données en Excel.

ATOUTS SUPPLEMENTAIRES

• Maîtrise d’une troisième langue.
• Expérience internationale appréciée.

INFORMATIONS COMPLEMENTAIRES

• Délai de candidature : 15.06.2025
• Taux d’activité : 75-100%
• Entrée en fonction : dès que possible
• Lieu de travail : Campus Arc 2, Neuchâtel