Leitender Arzt / Leitende Ärztin (m/w/d) (80-100%) mit Schwerpunkt Medizinmanagement in Rüti gesucht

Strategische Führung im Medizinmanagement in Rüti

Rüti im Zürcher Oberland bietet eine attraktive Lage zwischen Stadt und Natur mit exzellenter Verkehrsanbindung durch S-Bahn und Autobahn. Die Region zeichnet sich durch kurze Pendlerstrecken, eine stabile Wirtschaft und eine hohe Lebensqualität aus. Für eine zukunftsorientierte medizinische Einrichtung wird eine strategisch denkende Führungspersönlichkeit gesucht, die über fundierte Erfahrung in der Medizin und im Gesundheitsmanagement verfügt.

Ihre Aufgaben

• Strategische Entwicklung der medizinischen Abteilung und Ausbau neuer Fachbereiche
• Analyse und Optimierung medizinischer und wirtschaftlicher Prozesse zur Effizienzsteigerung
• Sicherstellung einer patientenorientierten, kostenbewussten Behandlung nach höchsten Qualitätsstandards
• Beratung der Klinikleitung bei wirtschaftlichen und medizinstrategischen Entscheidungen
• Repräsentation der Einrichtung bei Fachkongressen, wissenschaftlichen Gremien und Partnern im Gesundheitswesen

Ihr Profil

• Abgeschlossenes Medizinstudium mit Facharztausbildung und zusätzlicher Weiterbildung im Management (z. B. MBA, Gesundheitsökonomie)
• Führungserfahrung im Spital- oder Klinikbereich
• Interesse an betriebswirtschaftlichen Aspekten im Gesundheitswesen
• Sicheres Auftreten in Verhandlungen mit internen und externen Partnern

Unser Angebot

• Verantwortungsvolle Führungsposition mit medizinischer und wirtschaftlicher Gestaltungsmöglichkeit
• Attraktives Gehalt mit leistungsbezogenen Zusatzleistungen
• Moderne Unternehmensstruktur mit flachen Hierarchien und agilen Entscheidungswegen
• Förderung von Weiterbildung und Entwicklungsmöglichkeiten im Managementbereich

Die Region Rüti verzeichnet eine anhaltend hohe Nachfrage nach erfahrenen Leitenden Ärztinnen und Ärzten mit Schwerpunkt Medizinmanagement. Diese Position bietet hervorragende Chancen, die Karriere in einem dynamischen Gesundheitswesen voranzutreiben und Verantwortung in der Patientenversorgung zu übernehmen. Der Einstieg wird durch die gezielte Verbindung mit passenden Arbeitgebern und die professionelle Begleitung des gesamten Bewerbungsprozesses erleichtert.