Installateur/trice sanitaire CFC

Présentation de la Mission

Nous sommes à la recherche d'un(e) professionnel(le) qualifié(e) et motivé(e) pour rejoindre une équipe dynamique dans un cadre de travail axé sur la qualité de la distribution d'eau potable. Vous aurez l'occasion de jouer un rôle indispensable dans l'installation, la maintenance et la rénovation des infrastructures sanitaires tant privées que publiques.

Vos Responsabilités Quotidiennes

• Réaliser des installations sanitaires complètes dans des bâtiments neufs ou en rénovation.
• Assurer le raccordement, l’entretien et le dépannage des équipements sanitaires (eau froide, chaude, évacuation, etc.).
• Lire et interpréter des plans techniques tout en suivant les directives et en respectant les normes SVGW.
• Garantir la qualité du travail, la propreté du chantier et veiller à la sécurité durant les interventions.
• Collaborer avec les autres corps de métier sur chantier et maintenir une bonne relation avec la clientèle.

Implications Ponctuelles

• Participer à des projets pilotes liés à l'efficacité énergétique et à la gestion durable de l’eau.
• Intervenir au service de piquet selon le planning établi pour les urgences techniques.

Profil Idéal

• Titulaire d’un CFC d’installateur sanitaire ou formation équivalente.
• Expérience significative d’au moins 3 ans dans un rôle similaire.
• Connaissance des normes techniques et directives SVGW.
• Permis de conduire B et capacité d'autonomie dans les déplacements.
• Maîtrise du français, l’allemand ou l’anglais étant un atout.
• Aisance avec les outils numériques (ERP, tablettes, messagerie technique).
• Rigueur, organisation, fiabilité et sens du service et de la communication.

Ce que Nous Offrons

• Un poste stable au sein d’un service reconnu pour son engagement envers la qualité et l’innovation.
• Des opportunités de formation continue et d’évolution professionnelle.
• La possibilité de contribuer à des projets respectueux de l’environnement.
• Un salaire et des conditions de travail à la hauteur de vos compétences.

Taux d’activité : 100%
Délégation de responsabilités selon expertise et ancienneté.