Ingénieur en acoustique du bâtiment pour une société en plein essor !

Intégration et Opportunité Professionnelle

Vous possédez un diplôme d'ingénieur en acoustique ou dans le domaine du bâtiment avec une spécialité acoustique ? Vous aspirez à rejoindre une structure à taille humaine pour une collaboration à long terme ? Si vous êtes orienté solution, organisé et dynamique, cette opportunité est faite pour vous.

À propos de notre client

Notre client est une société en pleine expansion, spécialisée dans la gestion de projets liés à l'acoustique des bâtiments. Pour renforcer son équipe, elle recherche un profil junior d'acousticien.ne. Vous intégrerez une équipe d'experts qui vous formeront pour gérer de manière autonome divers projets d'études acoustiques, depuis la réception de la demande jusqu'à la présentation des recommandations.

Responsabilités

• Réaliser des études acoustiques pour différents clients.
• Effectuer des relevés acoustiques sur le terrain.
• Modéliser et simuler le comportement acoustique.
• Assurer le suivi des dossiers.
• Présenter des recommandations techniques et stratégiques.
• Maintenir un suivi client régulier.

Profil Recherché

• Diplôme d'ingénieur en acoustique ou bâtiment avec spécialisation acoustique.
• Première expérience professionnelle dans le domaine appréciée.
• Excellentes compétences rédactionnelles et analytiques.
• Maîtrise de la Suite Office.
• Connaissance des outils de modélisation environnementale et acoustique est un atout.
• Anglais à l'aise est un plus.
• Personnalité organisée, curieuse et avec un bon relationnel.

Si vous vous reconnaissez dans cette description, cette aventure professionnelle pourrait bien être pour vous !

Processus de Recrutement

Le processus de recrutement est géré par Academic Work, garantissant une bonne gestion des candidatures. Le processus de sélection est continu, ce qui signifie que l'annonce peut être clôturée avant la fin de la période de candidature selon l'avancement des étapes de sélection.

Ces tests visent à trouver le bon talent pour le bon poste tout en favorisant l'égalité, la diversité et un processus équitable.

Profitez de l'opportunité d'être directement recruté par l'entreprise, sans stress supplémentaire, chaque étape étant soigneusement orchestrée.