HR Verantwortliche/r 80 - 100%
- Unternehmen
- Kanton Zürich
- Ort
- Zürich
- Datum
- 23.05.2026
- Referenznummer
- 300139
Über uns
Die Volkswirtschaftsdirektion des Kantons Zürich (www.vd.zh.ch) umfasst das Amt für Arbeit, das Amt für Wirtschaft, das Amt für Mobilität sowie administrativ den Zürcher Verkehrsverbund (ZVV). Unser Generalsekretariat fungiert als Stabsstelle der Direktionsvorsteherin und als Dienstleistungszentrum der Direktion. An über 18 Standorten im Kanton Zürich beschäftigen wir rund 1000 Mitarbeitende verschiedener Berufsgruppen. Als HR-Kompetenzzentrum bieten wir umfassende Unterstützung in allen HR-Themen.
Deine Aufgaben
- Proaktive und kompetente Beratung entlang des HR-Lifecycles für Führungskräfte und Mitarbeitende in allen personalrelevanten Themen.
- Ganzheitliche Betreuung von rund 250 Mitarbeitenden sowie aktive Mitgestaltung personeller, organisatorischer und kultureller Fragestellungen.
- Verantwortung für den gesamten Rekrutierungsprozess, von der Bedarfsklärung bis zur Anstellung; enge Zusammenarbeit und Koordination mit dem internen Recruiting.
- Bearbeitung arbeitsrechtlicher Fragestellungen sowie Beratung bei personellen Massnahmen (Absenzen, Konflikte, Performance, organisatorische Veränderungen).
- Begleitung und Coaching von Führungskräften in operativen Führungsfragen sowie aktives Einbringen von HR-Impulsen im Tagesgeschäft.
- Weiterentwicklung und Optimierung von HR-Prozessen sowie aktive Mitgestaltung im eigenen Verantwortungsbereich.
Dein Profil
- Mehrjährige Erfahrung als HR Business Partner/in oder in einer vergleichbaren generalistischen HR-Funktion.
- Fundierte Kenntnisse im gesamten HR-Lifecycle sowie Sicherheit in operativen HR-Prozessen.
- Abgeschlossene HR-Ausbildung (z.B. HR-Fachfrau/-mann mit eidg. FA) sowie weiterführende Weiterbildung (CAS / MAS) in HRM, Organisationsentwicklung oder einem vergleichbaren Fachgebiet.
- Souveränität im Umgang mit anspruchsvollen personellen Themen und Freude an der Beratung von Führungskräften.
- Überzeugende Auftrittskompetenz sowie die Fähigkeit, Themen klar, adressatengerecht und lösungsorientiert zu vermitteln.
- Selbstständige, strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise mit hoher Dienstleistungsorientierung.
- Vernetztes Denken und pragmatische Lösungsorientierung.
- Teamfähige, kommunikative Persönlichkeit mit einer guten Prise Humor.
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.
Unsere Angebote
Wir bieten eine Rolle mit Wirkung und Vielfalt! Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice und Verpflegungszuschüsse sind bei uns Standard. Dein Arbeitsplatz kann zentral in Zürich, remote von zu Hause oder direkt bei unseren internen Kunden im Kanton sein – du entscheidest.
Interesse geweckt?
Für weitere Informationen steht Tamara Gohl, Leiterin HR Beratung, zur Verfügung. Erfahre mehr über uns unter www.zh.ch/vd.