HR Fachspezialist/in (m/w)

Vielfältige HR-Funktion in einem marktführenden Unternehmen

Im direkten Auftrag einer marktführenden Firma im Raum Zürich Ost, die über 500 Mitarbeitende beschäftigt, bieten wir Ihnen die Möglichkeit, Teil eines sympathischen und kollegialen HR-Teams zu werden. Das Unternehmen zeichnet sich durch eine zentrale Lage mit Parkplatzmöglichkeiten und der Option auf Homeoffice aus.

Verantwortungsbereich

In dieser HR-Position übernehmen Sie die HR-Administration über den gesamten Employee Lifecycle für Ihren Betreuungsbereich. Zu Ihren Aufgaben zählen unter anderem:

• Beratung der Mitarbeitenden
• Zentrale Ansprechperson für administrative HR-Belange
• Unterstützung bei arbeitsrechtlichen und sozialversicherungsrechtlichen Fragen
• Erstellung von Verträgen und Arbeitszeugnissen
• Koordination des Zeitwirtschaftssystems
• Begleitung der Mitarbeitenden durch alle Phasen des Employee Lifecycle
• Mitwirkung an spannenden HR-Projekten, wie z.B. Digitalisierung und Personalentwicklung

Anforderungen

Um diese interessante Herausforderung optimal meistern zu können, bringen Sie Folgendes mit:

• Kaufmännische Grundausbildung und Weiterbildung zum HR-Fachmann/-frau (oder in Ausbildung dazu)
• Mindestens 5 Jahre Erfahrung in einer ähnlichen HR-Position
• Sichere Kommunikation in Deutsch; Kenntnisse in Französisch und/oder Englisch von Vorteil
• Versiert im Umgang mit MS Office Anwendungen
• Idealerweise gute Kenntnisse in SAP HCM oder Abacus
• Offene, kommunikative Persönlichkeit mit der Fähigkeit, auch in hektischen Zeiten einen kühlen Kopf zu bewahren

Wenn Sie eine neue Herausforderung in einem vielfältigen HR-Umfeld eines führenden Unternehmens suchen und sich in diesem Profil wiedererkennen, freuen wir uns auf Ihre vollständigen Unterlagen.