HR Coordinator/Global Mobility Support (80%)

Über die Position

Im direkten Auftrag einer renommierten, global führenden Unternehmensgruppe im Technologie-Sektor mit Sitz in Zürich Ost, suchen wir aktuell Unterstützung im Bereich HR und Global Mobility. In dieser vielseitigen Funktion sind Sie Teil eines 5-köpfigen Teams und arbeiten eng mit diversen internen und externen Partnern zusammen.

Ihre Aufgaben

• Koordination von Entsendungen, Delegationsverträgen und Reisen in Projekten
• Bearbeitung von VISA-Anträgen und relevanten Formularen (A1/CoC)
• Administration der Stundenverrechnung in Projekten und Entsendungen (SAP)
• Optimierung der Prozesse im internationalen HR Management
• Beratung und Unterstützung in Fragen der HR Administration und Sozialversicherungen
• Aktive Mitwirkung in HR-Projekten, wie Prozessoptimierungen und Reportings

Ihr Profil

• Abgeschlossene relevante HR-Weiterbildung oder betriebswirtschaftliches Studium mit Vertiefung HCM
• Mehrjährige Erfahrung in vergleichbaren HR-Funktionen, insbesondere im Bereich Global Mobility
• Fundierte Kenntnisse des Schweizer Arbeits- und Sozialversicherungsrechts
• Stilsichere Kommunikation in Deutsch und gute Englischkenntnisse
• Praktische Erfahrung im Umgang mit ERP-Systemen/HRIS, idealerweise SAP
• Selbständige, vielseitige, und dienstleistungsorientierte Persönlichkeit
• Flexibilität und Teamplayer-Mentalität in einem dynamischen Umfeld

Wir bieten Ihnen

Die Möglichkeit, in einem innovativen und marktführenden Unternehmen mit einer sympathischen Unternehmenskultur tätig zu sein. Freuen Sie sich auf ein engagiertes Team und attraktive Anstellungsbedingungen.