Cyber Governance & Risk Manager (w/m/d)

Erwartungen an Ihre Rolle

Als Teil des CISO Office gestalten Sie die Weiterentwicklung der Cyber Governance- und Risiko-Themen der Mobiliar aktiv mit. Ihr Beitrag sorgt dafür, dass Cyber- und Informationssicherheitsrisiken vorausschauend, effizient und wirksam gesteuert werden. Damit leisten Sie einen entscheidenden Beitrag zur Sicherheit der Mobiliar und zur Vorbereitung auf gegenwärtige sowie zukünftige Herausforderungen.

Ihr Einfluss

In einem dynamischen Umfeld, das von stetig wechselnden Cyber-Bedrohungen geprägt ist, arbeiten Sie an der Weiterentwicklung der Cyber Governance- und Risiko-Themen. Sie tragen zur vorausschauenden, nachvollziehbaren und effektiven Steuerung von Cyber- und Informationssicherheitsrisiken bei.

Sie bringen Ihre Fähigkeiten ein, indem Sie die praxisorientierte Weiterentwicklung verbindlicher Vorgaben unterstützen, Risiken strukturiert sichtbar machen und das Bewusstsein für Cyber-Risiken innerhalb der Organisation fördern. Hierbei helfen Sie, den Fokus auf die wesentlichen Risiken zu schärfen, fundierte Entscheidungsgrundlagen für eine wirksame Sicherheitssteuerung zu schaffen und die Mobiliar auf die aktuellen sowie künftigen Herausforderungen vorzubereiten.

Enge Zusammenarbeit mit Prozessverantwortlichen, Fachabteilungen sowie der agilen, interdisziplinären Change-Organisation ist ein zentraler Bestandteil Ihrer Tätigkeit. Sie fungieren als verbindende Schnittstelle zwischen Governance, Risiko, Umsetzung und Awareness.

Ihr Profil

• Fach- oder Hochschulabschluss in (Wirtschafts-)Informatik, Informationssicherheit, Risikomanagement oder einem vergleichbaren Bereich; eine Weiterbildung im Cyber Security, Governance oder Risk Umfeld, z.B. CISSP, CISA, CISM, CRISC oder vergleichbare Qualifikationen sind von Vorteil
• Berufserfahrung in der Cyber-, Informations- oder IT-Sicherheit, idealerweise im Governance oder Risikomanagement
• Gutes Verständnis für IT- und Sicherheitsstandards, Frameworks oder Best Practices wie ISO, NIST, ITIL, ISF SOGP oder COBIT
• Freude daran, komplexe Fragestellungen verständlich aufzubereiten und gemeinsam mit verschiedenen Fachbereichen praxistaugliche Lösungen zu entwickeln
• Kommunikative, aufgeschlossene Persönlichkeit mit einer sorgfältigen, pragmatischen und teamorientierten Arbeitsweise
• Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse; Französischkenntnisse sind von Vorteil

Das Team

Erwartet wird ein engagiertes Team von Expertinnen und Experten, das sich mit Überzeugung für den Schutz unserer Kundinnen und Kunden, Partner:innen, Mitarbeitenden und der Mobiliar einsetzt. Gemeinsam arbeiten wir in einer kreativen, verlässlichen und teamorientierten Atmosphäre an vielfältigen und anspruchsvollen Themen.

Unsere Angebote

Vereinbarkeit

Wir ermöglichen flexible Arbeitsmodelle und bieten 20 Wochen Mutterschafts- sowie 6 Wochen Vaterschaftsurlaub, überdurchschnittliche Familienzulagen und eine nachhaltig finanzierte Pensionskasse.

Weiterbildung und Entwicklung

Wir bieten ein vielfältiges internes Kursangebot sowie die Teilnahme an möglichen Auslandsprogrammen. Bei jobrelevanten, externen Weiterbildungen beteiligen wir uns großzügig.

Vergünstigungen

Wir bieten Ihnen unter anderem bis zu 25% Prämienrabatt, ein Halbtax-Abonnement, Rabatte auf Mobiltelefone sowie kostenlose Abonnemente mit Flatrate und Ermäßigungen bei kulturellen Veranstaltungen.

Neugier geweckt?

Wir freuen uns auf innovative Persönlichkeiten, die unternehmerisch denken und handeln, sich mit Leidenschaft engagieren, das Miteinander schätzen und neue Ideen einbringen.

Erfahren Sie mehr

Über den Bewerbungsprozess

Werden Sie Teil der Mobiliar und wirken Sie mit uns an spannenden Herausforderungen. Lernen Sie die Kultur und Zusammenarbeit bei der Mobiliar kennen und entdecken Sie unsere Anstellungsbedingungen.