Consultant/e Lean Management & Amélioration Continue

A propos du rôle

Pour notre client, une société horlogère de luxe, nous recherchons un·e Consultant·e Lean & Amélioration Continue pour une mission de 6 mois, avec possibilité de prolongation sur le long terme. Votre rôle consistera à piloter et soutenir le déploiement d'un Système de Management Intégré (SMI), à accompagner les équipes dans la démarche Lean / Excellence Opérationnelle, et à contribuer à l'adoption des outils collaboratifs digitaux au sein de l'organisation.

Tâches

• Piloter le déploiement de la démarche Lean et Excellence Opérationnelle sur votre périmètre
• Animer le réseau d'amélioration continue et favoriser le partage de bonnes pratiques
• Réaliser des audits et analyses de processus pour identifier des pistes d'optimisation
• Concevoir et animer des formations autour des outils et méthodes Lean
• Participer à la transformation digitale (Digital Workplace, outils collaboratifs, accompagnement des utilisateurs)
• Collaborer avec les équipes transverses (Qualité, IT, Référentiels, etc.)

Nous cherchons

• Formation supérieure (Master ou diplôme d'ingénieur·e)
• Expérience confirmée en gestion de projet et amélioration continue
• Solides bases en méthodologies Lean (5S, Kaizen, VSM, etc.)
• Aisance dans la conduite du changement et l'animation d'équipes transverses
• Excellent sens relationnel, écoute active et capacité à fédérer
• À l'aise avec les outils numériques et de gestion de projet (Excel, PowerPoint, Monday, etc.)
• Langue de travail : français (anglais un plus)
• Être rigoureux·se, diplomate et curieux·se. Aimer accompagner les autres dans une démarche d'amélioration continue et savoir faire avancer les projets avec méthode et bienveillance.

Notre processus de recrutement

Ce processus de recrutement est géré par Academic Work et notre client souhaite que toutes les questions concernant le poste soient adressées à Academic Work. Le processus de sélection est continu et l'annonce peut être clôturée avant la fin si nous passons à la phase suivante. Il comprend des tests permettant de trouver le bon talent pour le bon poste, favorisant ainsi l'égalité, la diversité et un processus équitable.

Faire partie d'Academic Work

Lorsque vous rejoignez cette initiative, vous intégrez les nombreux consultants d'Academic Work. Vous profiterez de nombreux bénéfices et bénéficierez du soutien d'une équipe de Consultant Manager dans cette étape de votre carrière.