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Conseiller en personnel (H/F)

Entreprise
New Work HR
Lieu
Genève
Date
20.07.2026
Référence
323292

Rejoignez une Équipe Dynamique et Innovante

Nous vivons la « Dimension Humaine » avec passion, fibre entrepreneuriale et esprit d’équipe. Grâce à l’implication de nos collaborateurs depuis plus de 20 ans, notre entreprise bénéficie d’un bel héritage et nous traversons ensemble des périodes extraordinaires.

Dans une dynamique de croissance, nous sommes en quête de talents prêts à se joindre à nous pour construire l’avenir. Nous offrons un projet professionnel passionnant au sein d’une équipe soudée, désireuse de relever ensemble de nombreux défis.

Responsabilités

  • Assurer le recrutement de candidats pour nos clients.
  • Identifier et évaluer les projets professionnels des candidats, leur offrant des conseils personnalisés.
  • Participer au processus de sélection, à l'évaluation et à l'embauche des collaborateurs potentiels.
  • Gérer un portefeuille clients, avec pour mission de le fidéliser et de le développer.
  • Superviser les projets des clients, respecter les délais et communiquer leurs besoins en interne.
  • Participer à divers événements et salons afin de renforcer votre réseau.
  • Garantir le respect des conditions, normes et lois du travail.
  • Être un interlocuteur disponible, flexible et impliqué.
  • Agir en tant qu'ambassadeur de notre entreprise, de ses valeurs et principes.
  • Participer aux séances de pilotage de l'entreprise en tant qu'invité.

Profil Recherché

  • Réelles aptitudes pour le recrutement, le conseil et la négociation.
  • Expérience dans les métiers du recrutement.
  • Connaissance des spécificités du marché de l'emploi régional.
  • Que vous soyez universitaire ou autodidacte, nous recherchons des talents passionnés.
  • Capacité à travailler en équipe et à développer votre performance.
  • Excellente maîtrise du français avec une très bonne capacité rédactionnelle.
  • Bonne connaissance des outils informatiques usuels.
  • Rigueur, sens relationnel, charisme et disponibilité.
  • Personne de confiance avec un sens de l'initiative pour gérer urgences et priorités.

Notre Engagement

Notre politique interne repose sur l'écoute, le partage et une véritable responsabilisation des collaborateurs, permettant une évolution de carrière rapide. Vous serez intégré à un projet entrepreneurial significatif, participant aux décisions clés d’une entreprise historique souhaitant évoluer et améliorer ses processus, tout en faisant grandir ses collaborateurs.

Nous œuvrons dans un environnement en mutation, inspiré des dernières tendances en ressources humaines, et prenons soin de nos talents en collaborant pour un projet commun.

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