Co-Teamleitung und Stv. Leitung Pflege und Betreuung (70% - 100%, ohne reguläre Nachtdienste)

Willkommen im Tertianum-Seerose-Team

Gestalte die Zukunft des Tertianum Seerose!

Über Uns

Das Tertianum Seerose befindet sich in einer spannenden Entwicklungsphase:

• Neubau ab 2027: Direkt am Bahnhof entsteht ein moderner Standort mit Platz für 56 Pflegegäste und bis zu 32 Wohnungsgäste.
• Aktuelle Betreuung: Zurzeit leben bei uns 41 Gäste, die wir herzlich und ganzheitlich begleiten.
• Organisation: Unser Pflegeteam umfasst 32 Mitarbeitende und ist in zwei Abteilungen organisiert:
• 1. & 2. Stock: klassische Langzeitpflege
• 3. & 4. Stock: offene Demenzabteilung
• Unser Ziel ist eine qualitativ hochstehende Pflege und Betreuung, die unseren Gästen Lebensfreude schenkt.
• Wichtige Werte: Offenheit, Verantwortung und gegenseitige Unterstützung.
• Unser Pflegeansatz basiert auf Selbstbestimmung und einer ressourcenorientierten Haltung.

Deine Aufgaben & Entwicklungsperspektive

• In der Funktion als Co-Teamleitung und Stv. Leitung Pflege und Betreuung führst Du das Team in die Zukunft und förderst die Stärken der Mitarbeitenden.
• Aktive Mitarbeit in der Pflege sowie Tagesleitung eines Teams (ca. 5 Personen).
• Sicherstellung einer ganzheitlichen Pflege im Sinne unseres Leitbildes.
• Übernahme der Bezugspersonenfunktion.
• Leitung von Fallbesprechungen und Arztvisiten.
• Begleitung und Ausbildung von Lernenden und Studierenden.
• Unterstützung des Nachtdienstes als Pikethintergrund.

Besondere Perspektiven

• Mitgestaltung eines Zukunftsprojekts: Umzug in ein neu gebautes Pflegezentrum mit 56 Pflegeplätzen ab Frühjahr 2027.
• Langfristige Perspektive: Möglichkeit, die Gesamtleitung Pflege und Betreuung mittelfristig zu übernehmen.

Strukturelle Einbettung

• Zwei Pflegeabteilungen mit jeweils einer (Co-)Teamleitung.
• Gesamtleitung Pflege und Betreuung direkt der Geschäftsführung unterstellt.
• Eingebettet in die Region Ostschweiz der Tertianum Gruppe mit regionaler Führung.

Wirkungskreis als Co-Teamleitung

• Führung eines Pflegeteams mit rund 15 Mitarbeitenden.
• Übernahme von Themenverantwortlichkeiten und Mitarbeit in Arbeitsgruppen.
• Ausbildungsleistung für Lernende im betriebseigenen Bereich.

Dein Profil

• Abschluss als Dipl. Pflegefachperson HF/FH/DN2 oder gleichwertige Ausbildung.
• Freude an der Begleitung und Entwicklung von Menschen.
• Beziehungsorientierter, partizipativer Führungsstil.
• Erfahrung in der Führung oder Bereitschaft, eine Führungsrolle zu übernehmen.
• Fundierte pflegerische Fachkenntnisse und Erfahrung in der Langzeitpflege erwünscht.
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.

Unser Angebot

• Ein herzlicher Teamspirit mit gegenseitiger Unterstützung.
• Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten.
• Attraktive Benefits wie Gratis Halbtax und vergünstigte Fitnessangebote.

#MiteinanderFüreinander

#teamOST