Cluster Revenue Manager (m/w) 100% CANDRIAN HOTELS

Unterstützung für unser Team

Wir suchen eine motivierte Persönlichkeit, die unser Team bei Candrian Hotels ab sofort oder nach Vereinbarung verstärken möchte.

Ihre Aufgaben

• Operative Verantwortung für das Revenue & Yield Management aller 8 Hotels inkl. Pricing, Forecasting und Distributionsmanagement in Absprache mit Vorgesetzten.
• Umsetzung von Preisstrategien pro Hotel und Marktsegment (Transient, Corporate, Gruppen, OTA, Direktbuchungen).
• Steuerung des Inventory, Preise und Restriktionen auf allen Vertriebskanälen.
• Durchführung von Gruppenquotierungen und Verdrängungsanalysen.
• Analyse von Markt-, Mitbewerber- und Performance-Daten (STR, RMS Reporting) zur Optimierung des RevPAR.
• Versand täglicher, wöchentlicher und monatlicher Reports an die Geschäftsleitung sowie Unterstützung beim Forecast-Prozess.
• Überwachung der Online-Vertriebskanäle und Ratenparität (Webseite, OTAs).
• Mitarbeit bei Schulung und Unterstützung der Teams in den Hotels hinsichtlich Upselling, Cross-Selling und optimaler Handhabung von Anfragen.
• Optimierung der Distributions- und Systemlandschaft (Channel Manager, CRS, PMS, RMS).
• Identifizierung neuer Umsatzmöglichkeiten (Packages, Zusatzverkäufe, digitale Tools).
• Anbindung und Aufsetzen neuer Verkaufskanälen.
• Ferien-Vertretung des Groups Reservations Coordinator.

Ihr Profil

• Mehrjährige Erfahrung im Revenue Management, idealerweise für mehrere Hotels.
• Fundierte Kenntnisse in PMS-, Channel Management- sowie RMS-Systemen.
• Analytisches Denkvermögen und datengetriebene Entscheidungsfindung.
• Ausgeprägte Kommunikations- und Umsetzungsstärke, sicheres Auftreten gegenüber Hotelmanagement.
• Schnelle Auffassungsgabe.
• Sehr gute Deutschkenntnisse, sehr gute Englischkenntnisse, alle anderen Sprachen von Vorteil.
• Reisebereitschaft zwischen den verschiedenen Hotelstandorten.

Wir bieten

• Einen tollen, attraktiven Arbeitsplatz mitten in der Stadt Zürich.
• Eine abwechslungsreiche und spannende, berufliche Herausforderung.
• Einstieg in ein Großunternehmen mit Entwicklungsmöglichkeiten.
• Unterstützung bei Weiterbildungen und die Aussicht auf Aufstiegsmöglichkeiten.
• 20% Mitarbeitenden-Rabatt in allen Candrian Restaurants/Take-aways und Hotels für Sie und Ihre Freunde/Familie (bis zu 6 Personen).

Gute Umgangsformen, Zuverlässigkeit und ein gepflegtes Erscheinungsbild setzen wir voraus. Wenn Sie sich in unserer Philosophie wiederfinden, würden wir uns freuen, von Ihnen zu hören.