Anlagenführer:innen für den Bereich Tiefkühl (TK)

Stellenbeschreibung

Für unseren geschätzten Kunden suchen wir engagierte und technisch versierte Personen für den Bereich Tiefkühl (TK). Wenn Sie in einem dynamischen Umfeld mit innovativer Technik arbeiten möchten und bereit sind, eine Schlüsselrolle in der Produktion zu übernehmen, dann sind Sie bei uns genau richtig.

Ihre Aufgaben

• Verantwortlich für die sachgemäße Betreuung und Bedienung der Tiefkühlanlagen, inklusive Arbeit in leicht sauerstoffreduzierten Bereichen.
• Aktive Fehlerbehebung an Geräten und Anlagen wie Hochregallager, Fördertechnik, automatischer Depalettierung und Kommissionierung.
• Überwachung der Prozesse mittels modernster grafischer Hilfsmittel (z.B. WinCC, Infosystem und Commander).
• Einstellen und ggf. Austausch von Sensoren und mechanischen Bauteilen.
• Unterstützung bei manueller Depalettierung und Bearbeitung fehlerhafter Kartons.
• Proaktive Meldung und Lösung von Fehlern oder Prozessabweichungen an Vorgesetzte.
• Gewährleistung der Einhaltung von Sicherheits-, Qualitäts- und Hygienerichtlinien.
• Pflege eines sauberen und organisierten Arbeitsplatzes (Qualitätssicherung).
• Mitarbeit im kontinuierlichen Verbesserungsprozess (KVP).

Ihr Profil

• Hohe technische Affinität und Interesse an Automation und Technik.
• Grundlegende Computerkenntnisse.
• Rasche Auffassungsgabe und selbstständige Arbeitsweise.
• Belastbarkeit und Zuverlässigkeit sind für Sie selbstverständlich.
• Gute mündliche und schriftliche Deutschkenntnisse (mindestens B1) für den Betrieb von Funkgeräten.
• Bereitschaft zur Schichtarbeit, auch an Wochenenden.
• Fähigkeit, in gekühlten Umgebungen zu arbeiten (Temperaturen von -1°C bis -8°C, teilweise -23°C).
• Kletterbereitschaft und Gesundheitscheck erforderlich für Festanstellung im sauerstoffreduzierten Bereich.

Wir bieten

• Eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem innovativen Umfeld.
• Die Möglichkeit, Teil eines eingespielten Teams zu werden.
• Gute Einarbeitung und fortlaufende Weiterbildungsmöglichkeiten.
• Faire Vergütung und attraktive Sozialleistungen.