À propos de nous
Chez Academic Work, nous sommes les experts du recrutement des professionnels en début de carrière, avec une ambition claire : devenir LE leader de la prédiction de performance. Forts de près de 30 ans d'expérience, nous déployons notre expertise dans six pays, en nous appuyant sur une culture d'entreprise forte et un engagement sans faille de nos collaborateurs.
Votre mission
Le rôle proposé représente un savant mélange de détermination et de réflexion stratégique. En tant que professionnel, vous serez à la fois un moteur de notre expansion et un partenaire de confiance pour nos clients. Vous devrez faire preuve d’une grande capacité d’adaptation en utilisant notre expertise pour répondre aux besoins du marché.
Tâches principales
- Prospection et développement de portefeuille : Construire et gérer un portefeuille de clients, en utilisant le cold calling pour obtenir des rendez-vous stratégiques.
- Analyse de besoin et négociation : Rencontrer des directeurs et managers pour analyser leurs besoins et établir des collaborations à long terme.
- Expertise marché et synergie interne : Travailler en étroite collaboration avec nos recruteurs pour offrir la meilleure solution à vos clients.
- Rigueur et résultats : Appliquer nos méthodes de travail avec précision pour assurer des performances constantes, du premier contact jusqu'à la conclusion de l'accord.
Qualités recherchées
- Conviction : Vous avez le sens de l'argumentation et préférez une discussion franche au consensus facile.
- Résilience : L’échec vous motive à redoubler d’efforts et à trouver d’autres solutions.
- Goût de l'accomplissement : Vous aimez relever des défis dans un environnement compétitif.
- Curiosité : Vous cherchez à comprendre les problématiques en profondeur et à poser les bonnes questions.
- Autonomie : Vous appréciez la liberté d'organiser votre travail tout en faisant preuve de rigueur dans vos tâches.
Exigences
- 0 à 3 ans d'expérience après la fin des études.
- Pas d'expérience en ventes requise : formation complète fournie via notre AW Sales Academy.
- Maîtrise du français et niveau avancé en anglais (C1).
- Permis de conduire (catégorie B).
Ce que nous offrons
- Un environnement exigeant et stimulant, où les succès sont célébrés collectivement.
- Un impact direct sur le business des clients et sur la trajectoire des jeunes talents.
- Un salaire fixe évolutif avec un système de commissions sans plafonnement.
- La AW Sales Academy pour transformer votre potentiel en expertise B2B.
- Une grande autonomie pour gérer votre agenda et votre portefeuille de clients.
Notre processus de recrutement
Nous utilisons des méthodes scientifiques pour évaluer votre potentiel, comprenant des tests logiques et de personnalité, suivis d'une série d'entretiens pour vous accueillir dans notre équipe.
Prêt(e) à faire la différence ?
Rejoignez-nous et mettez à profit vos compétences dans un cadre dynamique où votre ambition est la clé de votre succès !